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工作室工作计划

时间:2025-08-27 07:37:19 工作计划 我要投稿

工作室工作计划

  时间流逝得如此之快,我们的工作又进入新的阶段,为了今后更好的工作发展,为此需要好好地写一份计划了。那么计划怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编帮大家整理的工作室工作计划,希望对大家有所帮助。

工作室工作计划

工作室工作计划1

  工作指导思想

  教师发展行动工作室立足于校本教研,来源于并服务于教师的日常工作,在日常教育教学工作中观察思考问题,不断加强学习,进行自我反思,组织交流分享,努力构筑学习型团队。

  组织成员

  领衔人:王xx

  成长导师:章xx、史xx、刘xx、韦xx、姚xx

  成员:周xx、赵xx、黄xx、谢xx、(援疆教师结对的青年教师)

  工作安排

  1、工作室成员要养成自我反思,勤于写作的习惯,每周检查“千字文”的撰写情况。黄xx负责检查统计。

  2、开展跨学科主题教研,采用课堂观察的'模式进行听评课的改革与尝试。赵xx、刘xx负责。

  3、工作室成员每季度阅读一本理论书籍,每月开展读书交流会,与团队成员分享读书心得。谢xx负责。

  4、工作室成员确定一个教学问题,在日常教学工作中,观察、思考、记录,组织学术沙龙开展专题研讨。

  5、定期编辑工作室活动简报,在校内外进行交流。周xx、章xx负责。

  工作室行事历

  九月份:

  1、工作室成立仪式(9月中旬)

  2、师徒结对

  3、读书交流会(主讲:赵xx)

  4、工作室成员撰写学期发展规划(9月25日前完成)

  5、跨学科课堂观察、研讨(执教:周xx)

  6、编辑第一期简报

  十月份:

  1、导师示范课(执教:章xx、韦xx)

  2、读书交流会(主讲:周xx、谢xx)

  3、跨学科课堂观察、研讨(执教:黄xx)

  4、专题微讲座(主讲:王xx、姚xx)

  5、编辑第二期简报

  十一月份:

  1、导师示范课(执教:史xx、刘xx)

  2、读书交流会(主讲:黄xx、赵xx)

  3、跨学科课堂观察、研讨(执教:谢xx)

  4、专题微讲座(主讲:章xx、韦xx)

  5、编辑第三期简报

  十二月份:

  1、导师示范课(执教:姚xx)

  2、读书交流会(主讲:周xx、谢xx)

  3、跨学科课堂观察、研讨(执教:赵xx)

  4、学术沙龙

  5、专题微讲座(主讲:史自力、刘xx)

  6、编辑第四期简报

工作室工作计划2

  一、指导思想

  在凤阳县教育局名师工作室领导小组领导下,在凤阳教育局教研室的组织、指导和管理下,开展各项教学教研活动。加强理论学习,加强内功修炼,提升科研水平,形成教学特色,服务一线教学,实现教师专业成长,扩大辐射能力,实现教研成果与全县教师共享。解读语文教学规律,扎实开展教研工作,加强工作室的制度建设管理,使工作室的活动规范化、制度化、科学化。

  二、工作室定位

  在研究中演绎语文魅力,在交流中提升教学理念,在辐射中实现共同成长。

  1、初中语文教学研究的核心平台。

  2、初中语文教学资源的整合窗口。

  3、全县初中语文教师的成长摇篮和精神家园。

  三、工作目标

  本工作室将围绕《凤阳县教育局关于组建首批“名师工作室”的实施意见(试行)》制定工作目标,借助名师工作室这一核心平台,努力发挥名优教师的示范、指导和辐射作用,引领语文教师真正走上一条充满生机的专业化成长之路,整体提高我县初中语文教学水平。

  1、构建名师工作室的交流平台,通过网络、听课、外出学习等各种形式的交流活动,促进凤阳县的初中语文教师进行教学思想、教学理念和教学经验的交流。

  2、创建名师工作室的展示平台,向县、乡镇开放教研课、观摩课、示范课,展示凤阳县初中语文教师精彩纷呈的教学风采。

  3、营造名师工作室的创造平台,做好一个市级初中语文课题研究成果,成员教研论文在省市级发表或者获奖。

  4、搭建名师工作室的成长平台,使成员成为各具特色独领风格的市县级教学骨干,为成长为专家学者型教师蓄势。

  5、塑造名师工作室的辐射平台,辐射凤阳县初中语文教师,在全县形成一种教育研究氛围。以初中语文名师工作室为家园,营造语文教学的.学习及研究氛围。

  四、主要工作

  1、工作室成员开设专业博客。

  2、主持研究专业课题(课题待定)。

  3、研究探讨初中语文课堂教学出现的现实问题。

  4、承担县教研部门和工作室安排的教学观摩和教育研究任务。

  5、撰写教学随笔和教育教学论文。

  五、具体措施

  (一)12月份

  1、划分工作内容范围,着手组织工作室成员启动工作,尽快使工作室早日步入正轨。

  2、撰写三计划和学计划。

  (二)1月份

  1、召开名师工作室会议,工作室全体成员学习《凤阳县教育局关于组建首批“名师工作室”的实施意见(试行)》,讨论并制定工作室管理制度和工作计划、确定人员分工。

  2、工作室人员制定本度工作计划,商讨工作室的具体工作时间安排。

  3、聘请教研室陈勋刚主任担任特邀顾问。

  (三)3月份

  1、召开全体成员会议,宣读名师工作室工作计划,工作室规章制度以及工作要求。

  2、建立工作室

  3、搜集整理相关信息、资料,创建工作室博客、网站,建成初中语文名师群。

  (四)4月份

  1、召开全体成员会议,搜集资料为工作室的教育科研课题做好准备。

  2、开展高效课堂的课堂展示及课后研讨活动。

  (五)5月份

  1、组织工作室成员“送教下乡”,开展教研活动。

  2、名师工作室成员开展读书交流活动。

  3、继续充实完善工作室网站,确立论坛教研主题,并组织研讨。

  (六)6月份

  1、进行网上论坛,和全国各地的名师、专家零距离接触、近距离交流,分享别人的教研成果。

  2、名师经验讲座、课堂展示。

  (六)7月份

  1、工作室学期工作总结。

  2、学员结合平日的活动情况进行个人工作总结。

  3、向上级申请组织名师工作室成员外出观摩名师课堂,学习先进经验。

  (七)9月份

  1、召开名师工作室会议,宣读名师工作室工作计划,确立论坛教研主题,并组织研讨。

  2、充实完善工作室网站。

  (八)10月份

  1、组织工作室成员认真调查研究全县初中语文教学活动中存在的突出问题,并提出改进措施和建设性的意见。

  2、课堂教学评比。选出优秀课例在相关校进行观摩、研讨、请教育局教研室领导进行指导。

  (九)11月份

  1、进行“送教下乡”活动。

  2、名师工作室成员个人工作总结。

  3、考核工作室成员,考核情况报领导小组办公室备案。

  (十)12月份

  1、召开工作室总结会议,对名师活动情况进行详细总结。

  2、资料汇集,展示活动成果,分享成功的经验,改进存在的问题。

  3、按程序吸收符合条件、有发展潜力的新成员进入工作室。

  4、制定年度工作室工作计划。

工作室工作计划3

  一、指导思想

  本学期小学品德与生活(社会)郭永福名师工作室以《国家中长期教育改革和发展规划纲要(20xx——20xx年)》为指导,以“新罗区中小学名师工作室管理条例”为要求,;以“品德与生活(社会)课程标准”为依据,以课题实验探究为工作重点,更新教育教学理念,努力开展研讨活动,优化课堂教学,提高课堂教学效益,充分发挥名师工作室的示范、辐射、引领和带动等作用,努力探索我区名师工作室管理新模式。促进我区小学品德与生活(社会)课堂教学研究不断深化,《品德与生活(社会)》学科教学质量稳步提高。

  二、工作思路

  1.聘请区教研室品生(社)教研员黄日生老师作为工作室的指导老师,负责工作室工作的指导者、督促者、管理者。

  2.认真筛选在教科研方面能挑大梁的能在带动和影响我区教师队伍整体素质的学科骨干教师进入工作室,认真制定好学期本学科工作室工作计划,学期末上报工作小结;

  3.挑选本学科优秀青年教师作为培养对象,并制定好培养方案。

  4.定期召开工作室成员工作例会,开展读书交流研讨活动,促进教育教学理念不断更新。

  5.积极协助区教育局、教师进修学校开展相关学科的教育教学和教科研活动。

  6.积极参与学校教学质量管理,承担开展校本培训和校本教研任务,促进他们成为学校课程改革的领头人。

  7.建立“新罗区小学品社郭永福名师工作室的博客”,使之成为工作动态发布、成果辐射推广和资源生成整合的中心,通过互动交流,实现优质教育教学资源的共享。

  8.申报一到两个区级以上重点研究课题并开始研究工作

  9.组织工作室全体成员去农村送教,推进我区教育公平与教育均衡的`发展。

  10.加强学习,积极参加各级举办的业务培训和教学研讨活动,积极钻研业务知识,准备参加各级学科教师教学技能比赛或综合型教师教学技能比赛

  11.每个成员本学期至少开设一节示范课,举办一场次专题讲座,参与听或评课不少于10节

  12.积极参加新罗区“名师堂资源库”工作建设,努力完成各种作业。

  13.加强管理,扎实工作,做好学期末各成员经验总结及考核工作。

  三、学期工作安排

  1.选定工作室成员,召开工作室成员会议,学习名师工作室“管理条例”,讨论新学期主要工作,形成工作室学期工作计划。(3月份)

  2、组织名师工作室全体成员申报课题,制定课题研究方案,开展课题培训及开题活动。(3月份)

  3、召开工作室成员工作例会,开展读书交流研讨活动,促进教育教学理念不断更新。(每月一次)

  4、挑选本学科优秀青年教师作为培养对象,并制定好培养方案,开展培养工作。(4月份)

  5、建立“新罗区小学品社郭永福名师工作室的博客”,充实博客内容,使之成为工作动态发布、成果辐射推广和资源生成整合的中心。(4月份)

  6、组织名师工作室成员送教下乡,完成活动的听课个案记录,做好教学反思课堂评议。(5月份)

  7、征集工作室成员优秀论文、案例和课件。(6月份)

  8、组织名师工作室成员和区品德与生活(社会)专职、骨干教师命题学习等活动(6月份)

  9、收集名师工作室成员作业。(5、6月份)

  10、争取组织名师工作室部分成员参加省、市有关培训活动。

  11、做好学期工作总结及下学期工作计划。

  12、争取与外县市品社学科工作室联谊,互相学习,取长补短。

工作室工作计划4

  一、指导思想:

  以基础教育课程改革纲要为指导,以全面实施素质教育为宗旨,以提高教学质量为核心,结合我校具体情况,突出教学质量这一工作中心,切实提高课程实施水平和教育教

  学质量。进一步更新教育思想,强化新的课程标准意识,努力探索课堂教学高效益的途径与方法,牢固树立质量意识,提高品德学科教学的实效性,促进教师学科专业水平和课堂

  教学水平的提高,优质、高效地完成教育教学教研工作,全面提高教育教学质量。

  二、主要工作目标与措施

  (一)加强自身学科理论学习

  本学期我将继续认真学习和研究“课程标准”,进一步强化课改意识,把新课程理念的研究融入教学过程的始终,努力使自己的学科专业发展上都有所提升。

  (二)扎实开展课堂教学研究

  牢记学科理念,熟知教材体系,树立“一切为了学生发展”的宗旨,遵循学生生活的.逻辑,让教学面向学生生活、实现活动式的教学,探究式的学习,成为品德课堂教学的

  一种常态。课堂教学要培养学生良好的品德素养,促进学生知识、能力及情感、态度、价值观的和谐发展。

  1.以课堂为阵地,认真扎实开展教学研究。关注儿童成长和儿童的现实生活,充分开发和利用生活化课堂教学资源,找准课堂与生活的衔接点,精心设计教学流程,努力为

  学生架起课堂与生活的桥梁,提高品德学科教学的实效性。

  2.积极参加工作室开展的六年级品德与社会研究课的磨课活动。

  3.积极参加集体备课活动。以教材教法学法为主要内容,围绕本学期的校本研究话题,认真研究课堂教学,提高集体备课的针对性和实效性。

  4.认真进行教学反思。对自己每上的一节品德课都要进行认真地反思,坚持每月写一篇学科教学日记或反思。

  三、工作安排

  3.27—4.2小学品德教师24学时培训,3.31齐贤;4.1安吉;

  4.3—4.92016区级“学科教改项目”立项申报;

  4.24—4.30区精品拓展性课程评比;

  6.12—6.18基于儿童立场的品德教学改进。

工作室工作计划5

  一、指导思想

  以教育局《xx市名师工作室考核实施办法》和学校教研室20xx年工作计划的指导思想为依据,坚持“以生为本、以学定教、关注课堂、重视实效”的方针,以“提高课堂教学效率和促进教师专业成长”为重点,积极探索“原味语文”的理论构建和教学实践。以人为本,遵循名师成长规律,按理论与实践相结合、自主与交流相结合、学习与应用相结合、反思与提升相结合的原则,在学习、思考、实践、反思、

  总结

  的过程中,把先进的教育理念、独特的教学风格、精妙的教学技巧、灵活的教学方法,渗透和辐射到工作室学员的教学中去,让工作室真正起到培养名师基地的'作用,成为人才成长的阵地。

  二、工作要点

  1.结合教育局教研室的工作部署,组织与开展“原味语文”的系列读书和理论研修活动,提升工作室成员教育教学理论修养。根据学科特点与教师需求,研修内容将关注于原味语文课堂教学实践“目标的设定与达成””“教材的利用与开发”“活动的关联与递进”。研究方向为“基于审美与创意的古典诗歌教学模式的研究与突破”与“文学类文本教学内容的有机整合与正确把握”。

  2.积极开展以“课堂教学”展示为主要形式的教学研讨活动。力争扩大工作室教学辐射范围,开设市级、大市级公开课。将公开课教学和研讨内容范围从古典诗歌和散文拓展到教材其他内容,进一步提升名师工作室的影响力。

  3.指导学生参加各类作文大赛,帮助

  学生习作

  投稿发表。从学生中遴选“写作苗子”,组织开展“诗意作文”写作专题辅导活动,提高学生写作能力。不断积累“诗意作文”写作和教学经验,并提炼形成为理论架构,进而广泛推广。

  4.要求成员坚持撰写读书笔记,收集整理课堂教学案例,不断积累。确定理论研究主攻方向,引导成员撰写主题

  论文

  ,参加各级各类论文大赛以及在省级以上教育杂志发表。

  5.积极组织课题研究。20xx年已经结题的课题要继续推广应用。

  同时,有序展开新课题的研究工作。

  对已经开题的20xx省教改课题和南通市“十三五”规划课题,认真研讨,稳步开展各子课题的研究。

  三、工作安排

  月份

  工作要点

  备注

  4月

  1.初步制订工作室工作计划

  2.各成员制订本学期成长计划

  3.各学员共读一篇教育教学专著,进行举行研讨活动

  4.四月份xx市公开课

  5月

  5.工作室成员集中活动:研究教改课题申报

  6.五月份xx市级公开课

  7.共读一篇教育教学专著,上交读书笔记

  8.各学员完成一篇

  教学论文

  并送评或发表

  6月

  9.作文大赛优秀作品举荐

  10.六月份xx市公开课

  11.拓展阅读交流研讨活动

  12、汇总材料,撰写本学期

  工作总结

  9月

  13.各成员制订本学期成长计划

  14.各成员共读一篇教育教学专著,进行网络研讨

  15.九月份xx市公开课

  10月

  xx.教学研究课与教改项目中期总结

  17.积极参加“同课异构”教学比赛,全体成员磨课

  18.高中生作文大赛辅导

  19.十月份公开课研讨活动

  11月

  20.文明风采大赛成绩汇总,总结经验

  21.共读一篇教育教学专著,进行研讨

  12月

  22.吴开宇老师——名师讲座

  23.参加教育局年度工作室考核表彰

  24.工作室年度工作总结

  xx市“原味语文”名师工作室

工作室工作计划6

  作为名师工作室的一名学员,在遵循导师高淑萍老师所主持的名师工作室发展规划的基础上,在名师的带领下通过理论学习、课堂教研、学员互助交流、名师指导等多种途径,来提高个人的教学水平和科研水平。为更快更好地提高自身教学水平,实现课堂教学的有效性发展,努力推进学生的进步与发展,特制定计划如下。

  一、发展目标

  1、师德目标

  热爱教育事业,立志奉献教育,牢固树立以学生发展为本的理念,关心、关爱学生,做学生的良师益友。工作中严格遵守教师的职业道德规范,树立正确的人生观、价值观,反对拜金主义和极端个人主义,为人师表,做师德的楷模。

  2、理念、理论提升目标

  认真学习新课程理念,了解国内外教育发展的趋势,树立正确的人才观、教育观、课程观,特别要在教育中做到学生发展与社会发展需求相统一,学生知识发展和能力发展相统一,学生全面发展与个性发展相统一,学生科学精神培养与人文精神培养相统一。在教育中要贯彻和践行好新理念,以此不断提高自身的教育品位。

  3、教学工作目标

  要进一步研究教学规律(包括教师教的规律和学生学的规律),进一步提高教学的有效性,通过推进教学环节的精细化的管理,打造互动有效的活力课堂,来提高教学质量。

  4、教学研究目标

  积极开展教育、教学研究工作,围绕影响教学有效性的一些瓶颈问题认真分析研究,力求用科学的.手段和方法探求教学的一些规律,达到促进自身专业发展和提高教育教学能力的目的。

  二、具体计划

  1、多听老师的课,专家的课,做到边听边想,学习别人的优点,克服自己的不足。邀请别的老师来听自己的课,征求他们的意见,改进教学工作。积极参与听评课活动,多学习,多交流,多发言。

  2、积极推进道德课堂,在课堂中力争使课堂做到简约而不简单,少讲多学,学生在自主学习方面有所提升,打造有自己特色的课堂模式。在语文教学中,重点关注语言文字的运用和实践,争取探索出一些规律性的东西。

  3、在团队阅读的氛围中,多读书,读好书,优化知识结构,改善思维品质。除了必读书目之外,每学期还要有计划地和孩子们一起阅读学生的必读书目,并和孩子进行读书交流活动。另外个人书目阅读方面计划阅读《如何阅读一本书》《教室里的正面管教》《如何不做一个瞎忙的班主任》《百年孤独》等书籍,力争每天课外批注阅读不少于一小时,每周在教育博客上至少发表一篇文章。

  4、探索课外阅读在高年级的若干问题,比如课前导读课的操作,读完一本书之后的课后交流的操作等,努力做到学生语文素养有提高,个人教育有心得,争取有成果产出,有计划地在教育博客、惠济征稿等各级刊物上发表自己的教育随笔、论文等。

  面对自己未来的教育教学工作,我充满了信心,相信在团队活动中有了领头人,有了目标一致的同行者,我们的教育之路会走得更顺一些,我将带着自己的激情和规划步入新学年的工作中,在实践中不断积累经验,使自己尽快成长成熟起来。

工作室工作计划7

  一、指导思想

  为进一步加强扬州市职教特教名师工作室建设,依据《扬州市中小学名师工作室建设与管理办法》、《扬州市教育人才建设发展规划》、“扬州市中小学名师工作室20xx年工作要点”并结合职教特教教师队伍及教学现状,以骨干教师培养为重点,以教育教学研究为支撑,提高师资队伍建设水平,推进教育教学改革,为率先实现教育现代化提供有力保障,特制定工作室本年度计划。

  二、工作目标

  1、名师工作室充分发挥平台作用,领衔人做好引领工作,指导教师做好指导工作,工作室为每位培养对象安排相应指导教师,分析找准弱项进行专项培养。工作室在本申报年度周期内力争培养省特级教师1名,市特级教师1名,正高级职称教师1名;

  2、对接教育行政部门的要求,加强培训,提升工作室成员在现代化专业群建设,现代化实训基地建设,现代化示范性职业学校建设等方面的能力。工作室成员在骨干教师考核中全部合格,并取得较高的优秀率,在两年后多数成员能取得骨干教师称号的提升;

  3、继续围绕教育教学改革任务和教学实践中的重点、难点问题,组织开展专题研究,承担一定的教育教学研究项目。工作室成员新增主持省规划或省教研课题2项以上,其中要求每个指导老师都主持1项课题,每个工作室成员都参与1项课题,并带动身边教师进行课题研究。争取课题评选为市级以上优秀课题或教科研成果奖,并争取主持1项以上横向课题;

  4、20xx年度,本工作室成员在省级期刊发表论文不少于10篇,其中核心期刊上发表论文不少于3篇;市“运河杯”论文参赛率高,获奖层次高,参赛率和获奖率将计入年度考核内容;积极参加省“行知杯”等职教类论文评比;

  5、工作室成员本人参加或指导青年教师参加省、市级以上课堂教学竞赛,教学基本功比赛,技能大赛等获奖率高;

  6、工作室做好示范、辐射、帮扶作用,开展示范教学、专题讲座、送教下乡等活动,建设“高品质教育”。适时围绕“高品质教育”、“高品质师资队伍建设”等开展深入研究,为教育行政部门和学校教学改革提供决策咨询服务。

  三、工作措施

  1、进一步完善工作室方案和制度。方案目标定位准确,措施具有操作性,针对性和实用性,完善《工作室成员年度培养和考核方案》,有完备的运作、考核、管理制度,发挥示范引领作用,举办名师工作室师徒结对活动,指导教师和工作教师一对一结对培养,发扬名师的“传帮带”作用。

  2、工作室成员制定年度计划。每个成员对按照制定的3年计划,从骨干教师称号提升、课题研究、论文参赛、论文发表、参加教学竞赛、开设公开课、做好示范工作等方面制定详细计划。

  3、举行一期有影响的名师讲坛活动。将教育局主办的`教育名师大讲堂与名师讲坛相联系,结合为大型市级项目,对全市的职教特教骨干教师进行培训,让参培教师真正有所悟、有所得。

  4、组织工作室成员开设示范教学活动或专题讲座。加强专业群建设、实训基地建设、示范性职业学校建设的了解和参与,并请专家对工作室成员进行标准解读。

  5、加强课题研究。继续以课题为引领提高工作室成员的科研、创新能力,侧重于省规划课题和教学改革课题。每个课题的开题、立项、结题要全员参与,认真研究,以课题为抓手加强教科研平台建设,加强培养工作室教师的教科研能力。

  6、举行教学类主题研讨活动。在常态研讨中要有新意,要拓展工作室成员眼界,鼓励工作室成员参加教学成果奖和科研成果奖评比,围绕专业主干课程推进教学模式改革。

  7、开设教学示范课。组织送培送课到校活动,并拟开展一次企业、行业调研活动,让工作室成员了解行业发展新动向。

  8、组织网上学习、交流心得、论文评选活动,关注在读书过程中的个人成长和知识构建。组织工作室成员参加市“运河杯”论文比赛和省“行知杯”等职教类论文评比,鼓励在省级期刊和国家级核心期刊发表高质量论文。

  9、鼓励工作室成员积极参加各类比赛,以比赛助推成长。主要在省、市教育主管部门举办的技能大赛、创新大赛、课题教学竞赛中多获佳绩;鼓励参加工作室成员省级培训项目(如扬州高职校的计算机硬件、多媒体技术的省级培训)。

  10、利用互联网+教育,进一步加强网络资源建设,鼓励开展特色课程、精品课程、校本课程建设,加强对课题教学资源的建设;并加大宣传力度,利用网站等宣传媒体,扩大名师工作室的辐射作用。

  四、工作进度表

  时 间具 体 内 容

  20xx年1-2月 回顾一年来工作室所取得的成绩及不足,制订本年度工作计划。工作室成员制定个人年度研修提升计划。

  20xx年3月进一步加强阵地建设,包括完善实际场所布置和工作室网站建设。完善资料上传工作,加强数字化资源建设和管理,形成特色资源。

  20xx年4月工作室全体成员组织一次企业、行业调研活动;或选择一所学校,进行专业教学调研,并与调研学校进行交流研讨。

  20xx年5月聘请省级专家或本工作室领衔教师、指导教师进行专题讲座。

  20xx年6月由本工作室教师开设示范展示课,同时送教到校,并举行教学成果展示活动

  20xx年7月本工作室成员根据上半年所读的教育、教学类专著写一篇读书笔记或教学类论文。

  20xx年8月结合暑期各级培训,为工作室成员创造机会积极参加各类培训,取得培训成果并完成培训心得。

  20xx年9月读书笔记(教学论文)评比。

  20xx年10月与相关学校联系,组织本工作室成员开设示范展示课,参与送培送课到校活动。

  20xx年11月邀请举办名师大讲坛活动,对全市的职教特教骨干教师进行培训。

  20xx年12月收集本工作室相关材料,对本年度工作进行总结,同时制定下一年度工作计划。

工作室工作计划8

  一、指导思想

  本年度,根据阿勒泰地区、市教育局、教研室有关名师工作室工作指示和要求,本着“语文名师工作室要成为‘研究的平台、成长的阶梯、辐射的中心、师生的益友’”的宗旨,树立为学生及教师服务的'工作方针,完善自我,创新创优,全面推动阿勒泰市中小学语文教学教研和改革工作。为了更好地开展工作,现计划如下:

  二、工作室定位

  在研究中演绎语文魅力,在交流中提升教学理念,在辐射中实现共同成长。

  1、中小学语文教学研究的核心平台。

  2、语文教学资源的整合窗口。

  3、全市语文教师的成长摇篮和精神家园。

  三、工作目标

  本工作室将围绕《阿勒泰地区中小学名师工作室的实施意见》制定的工作目标,借助名师工作室这一核心平台,努力发挥名优教师的示范、指导和辐射作用,引领语文教师真正走上一条充满生机的专业化成长之路,整体提高我市中小学语文教学水平。

  1、构建名师工作室的交流平台,通过网络、听课、外出学习等各种形式的交流活动,促进语文教师进行教学思想、教学理念和教学经验的交流。

  2、创建名师工作室的展示平台,向市、乡镇开放教研课、观摩课、示范课,展示阿勒泰市语文教师精彩纷呈的教学风采。

  3、营造名师工作室的创造平台,做好一个自治区级语文课题研究成果,成员教研论文在地市级发表或者获奖。

  4、搭建名师工作室的成长平台,使成员成为各具特色独领风格的市级教学骨干,为成长为专家学者型教师蓄势。

  5、塑造名师工作室的辐射平台,辐射阿勒泰市语文教师,在全市形成一种教育研究氛围。以语文名师工作室为家园,营造语文教学的学习及研究氛围。

  四、主要工作

  2、认真制定工作室学年(或学期)计划,定期举行工作室成员例会,检查落实工作进度和要求,做好年度工作的总结并推广研究成果。

  4、每位成员每月至少上传一篇文章至工作室,每学期印发一期“工作室简报”,每学期进行一次教研成果阶段性总结。

  5、每个成员至少在本校开设一节校级以上的课题研究公开课并对所有工作室成员开放。每个学期组织一次“送教下乡”活动,每年组织一次全市性的初中语文教学研讨会。

  6、逐步完善工作室教学资源的收集整理,实现教学资源的交流与共享。

  7、定期邀请专家、顾问团指导工作。不断壮大名师工作室队伍,真正发挥名优教师的示范、指导和辐射作用。

  8、承担地市教研部门和工作室安排的教学观摩和教育研究任务。

  9、工作室一如既往地督促并鼓励工作室全体成员从事教育教学研究,积极撰写教育教学论文。工作室将要求本成员每人每年至少撰写一篇教学论文。 课题研究方面,以自治区“以校为本”小课题为依托,积极开展课题研究工作。

工作室工作计划9

  一、指导思想

  “读写绘”是新教育实验为小学低年级学生开设的一门阅读课程,主旨是引导低年级师生共读绘本、儿歌等,使孩子们的心灵在美好的事物中得到浸润,在幸福中快乐地成长。由于我们学校所所开设的“读写绘”课程以及老师在实践“读写绘”课程中存在的问题和困惑,为了让老师们更加清楚地领悟到“读写绘”的内涵,更加明确地学习到“读写绘”的操作方法和基本流程,更加有效地应用到“读写绘”的教学实践中,特成立“读写绘”工作室,并制订计划。

  二、组织成立

  组长:倪玮玮

  成员:蒋玉园刘多廷逯华林

  二、明确职责

  ⑴认真制定“读写绘工作计划”,并负责切实实施计划;

  ⑵指导授课教师学会利用网络资源去收集、整理、制作、选择和使用优秀的绘本故事作品,制作成课件,实行资源共享;

  ⑶为授课教师们介绍“读写绘”的操作要领,承担课程培训,解决操作疑难,让老师们在“读写绘”开展过程中不困惑、不走弯路,使其操作更规范、更有效、更能领悟到“读写绘”的魅力和意义,发挥好“读写绘”课程的作用。

  ⑷工作室成员将承担“读写绘”课堂展示活动,让老师们更加直观地把握“读写绘”的故事讲述技巧和写绘操作指导技巧。

  ⑸组织老师上好研讨课。开展集体备课、听课,绘本课展示活动,课后及时集体评课,交流和反馈。

  (6)及时督促各授课教师收集、整理“读写绘”的'相关资料。

  三、操作流程

  1、学习培训,授课教师了解“读写绘”的基本流程、操作技巧和注意事项,解读教学设计和案例。

  2、解读绘本,授课教师从“了解故事内容,把握故事内涵、把握共读小帖士和写绘参考”入手,认真解读各个绘本故事,并能联系学生实际,寻找这个故事和孩子之间的联系。

  3、制定预案,授课教师结合绘本资源制定所安排绘本的教案。流程是:教学目标--内容简介--教学过程--写绘布置--检查反馈。

  4、制作、完善课件为了让学生在上课中能清楚的看到故事内容,首先要根据故事将文字重新制作到课件中,同时还要注意美观、大方,不要破坏原故事的画面效果。接着,根据设计的预案,将教学思路呈现在课件中,比如所设计的必要教学环节、故事主旨、写绘作业等添加到课件中,使老师们拿到课件就可以上课,为老师们开展读写绘提供便利。

  5、及时答疑,工作组的成员将承担“读写绘”的培训及课堂展示活动的责任,让老师们更加直观的把握“读写绘”的故事讲述技巧和写绘操作指导技巧。

  四、工作室常规工作

  1、每周两节绘本课。一学期至少要完成15个绘本的解读。

  2、定期分班级、分年级举行“优秀绘本展”,让同学们在交流、欣赏中国共产党同进步。

  3、收集、整理学生的优秀绘本。

  4、组织开展“读写绘”授课教师的学习培训工作。5、组织开展“读写绘”课堂展示活动。

  6、组织教师上好研讨课。

  五、各年级绘本参考篇目

  一年级:

  《小猪唏哩呼噜》《鼠小弟荡秋千》《彩色乌鸦》《蚂蚁和西瓜》《爱花的牛》《像爸爸一样》《小阿力的大学校》《鼠小弟的背心》《大卫,不可以》《我喜欢书》《和甘伯伯去游河》《像爸爸一样》《爷爷一定有办法》《小猪变形记》《哪吒闹海》

  二年级:

  《巴特恩的裁缝梦》《非洲的大南瓜》《有个性的羊》《挖鼻孔的大英雄》《金老爷买钟》《笨拙的螃蟹》《逃家小兔》《狼外婆》《绿狼》《大熊的小麻烦》《花婆婆》《长大做个好爷爷》《石头汤》《苏菲生气了》《霍顿听见了呼呼的声音》

  六、工作室工作安排

  九月份:

  1、制定读写绘工作室工作计划。

  2、收集优秀绘本课件并找寻适合各年级的读写绘本。

  3、各年级工作室成员按计划开展读写绘课程。

  4、交流工作开展情况。

  5、讨论实施工作细节。

  十月份:

  1、一年级读写绘展示课。

  2、结合”国庆节”开展一次读写绘活动。

  3、针对此次活动在各年级举行优秀绘本展,对那些优秀的绘本给予一定的奖励。

  十一月份:

  1、二年级读写绘展示课。

  2、对读写绘工作室前期工作情况小结,并对后期工作进行规划。

  3、讨论和交流活动情况。

  十二月份:

  1、组织教师参与读写绘研讨课的活动。

  2、结合即将到来的元旦,将在各年级开展“讲故事比赛”并评选出“优秀绘本故事奖”及“讲故事小能手”,以此来增强孩子们对绘本的兴趣和提高孩子们参与的积极性。

  一月份:

  1、收集本学期的优秀绘本课件和优秀的学生绘本。

  2、教师“读写绘”优秀案例和心得评选活动。

  3、评选优秀绘本班级和个人,并进行表彰和奖励。

  4、工作室成员对本学期的工作经验进行总结,对工作期间出现的问题、困惑进行研讨、总结,并对下学期的读写绘工作室的工作提出意见。

工作室工作计划10

  一、指导思想

  在武昌区名师工作室的领导下,深入学习、领会《武昌区教育局“十二五”专家型教师培育工程方案》、《武昌区教育局名师工作室制度》等文件精神,以专业引领、实践探索、共同发展为宗旨,以团队特邀指导为依托,以提高团队成员的专业化水平为目标,以课堂教学为主要阵地,以教学科研为突破口,以团队协作为活动方式,着眼于教师发展,着力于教学研究,走内涵发展的道路。

  二、工作目标

  通过专业引领,协作奋进,顺时而谋,顺势而为,使团队成员在教学实践中渐习精进、在教育实作中自省自强,在师德表现、教育教学能力、学术水平等方面在原有基础上取得新的突破,向市学科带头人迈进。同时打造学习型团队,树立体育学科团队品牌。

  三、工作思路

  (一)建章立制,规范团队管理

  依据《武昌区教育局名师工作室制度》,结合体育团队的实际,将建立一套符合体育团队特点的团队制度,包括团队例会、学习研讨、分工协作、教学研究、公开课、信息发布、资料收集、考核评价、成果推广等方面,从而规范团队管理,保障团队活动正常运行。

  (二)拓展思路,提升活动效能

  1、“平台转换”。团队坚持每学期集中活动三至五次,即可安排在团队成员或导师的学校进行,邀请所在学校体育教研组老师一同参与,在研究活动的过程中发挥辐射作用,还可结合省、市、区的有关活动安排,充分利用资源,提高效率。

  2、“任务驱动”。团队将采取集中与分散相结合的方式,采用“任务制”的运作方式,来提高每次集中活动的效能。团队将在每次集中活动结束时布置“任务”,使每个成员带着研究任务从事具体的、实实在在的研究活动,再带着完成的“任务”参加下次集中活动。

  3、“即时互动”。团队成员将充分利用“集中学习”和“团队QQ群”与导师、特邀指导、团队成员面对面交流、电话交流和网络对话,通过对教学和研究过程中疑点、难点、亮点的切磋,努力实现团队资源和智慧的共享。

  4、“个性发展”。学校体育工作包括课堂教学、群体活动、竞赛活动、教科研等,根据团队成员的实际工作情况和个人特点,提倡团队成员个性化发展,扬长避短,突出重点,以点带面,全面提高。

  5、“注重积累”。要求团队成员养成主动实践、自觉反思和日常积累的好习惯,在教学实践的过程中习得实践智慧,反思行动策略,完善研究成果,积累成功案例和实验数据,使研究成果伴随着自己专业成长的足迹而逐渐丰厚。

  (三)整合资源,搭建发展平台

  1、发挥特邀指导的作用,积极主动地与省、市、区教研部门及学校联系,争取各级领导支持、帮助,整合资源,搭建团队成员发展平台。

  2、寻求合适的时机,采取“走出去、请进来”的方式,聆听专家学者的授课和讲座,为团队成员答疑、解惑。

  四、工作任务

  (一)注重理论学习

  先进的理论是教学和科研的先导,理论学习是提高自身素质的'有效途径。本学期团队将采取集中学习和分散自学相结合的形式,加强理论学习。将读书与反思相结合,带着问题读书,研究问题,解决问题;读书与实践相结合,学以致用;个人阅读与集中学习相结合,分享读书心得。本学期要求团队成员至少阅读一本教育书籍,并作好读书笔记。

  (二)提高专业技能水平

  根据团队成员教学实践活动的需要和自身特点,通过参与培训和自学的方式,提高其专业技能水平,本学期至少完成一个项目的学习。

  (三)开展教学展示

  我们团队将积极与学校以及区、市、省等教研部门联系,举行团队成员课堂教学能力展示活动,从而保证团队成员每学期上一次公开课汇报课,进而有效地提升成员的教学能力和水平,这既是对本团队成员课堂教学能力的检验和考核,也是团队的有效宣传与辐射。

  (四)加强教科研

  教科研是提升教育教学效益、提升教师品位的关键因素之一。在特邀指导的帮助下,团队通过“出点子、压担子、搭台子”,鼓励每一位成员积极从事教科研工作,在不断实践、不断发现问题、不断改进中前进,提升团队成员课堂教学水平和研究能力。

  本学期每名成员争取申报或参与1项课题研究,撰写1篇教学案例,为在市级以上刊物发表本专业学术科研论文而努力,初步形成有一定理论及实用价值的科研成果。

  (五)发挥辐射效应

  1、团队成员的教育教学研究成果将以公开课、研讨会、讲座、论文、案例研究、教学论坛等形式在全区范围内展示、推广;适时组织团队成员到薄弱学校送教,结对帮教。

  2、本学期将完成“体育团队”博客的制作任务,并不断增大信息量、更新网页内容,努力使之成为团队工作动态发布、成果推广和资源生成整合的平台,最大限度地发挥团队的辐射和交流功能。

  五、上学期工作安排

  二月份:

  1、制定团队制度、工作计划,团员成员制定个人发展规划。

  2、建立团队QQ群。

  3、参与市级体育教学调研活动(文华中学)。

  三月份:

  1、团队成员市级公开课(武汉市课内比教学活动)。

  2、建立团队博客。

  3、个人研修。

  四月份:

  1、团队成员公开课。

  2、个人研修。

  五月份:

  1、团队成员公开课。

  2、读书交流。

  3、个人研修。

  六月份:

  1、团队成员公开课。

  2、个人研修。

  3、课题研究情况交流。

  七月份:

  1、团队成员交流汇报本学期工作情况。

  2、商议团队下学期工作计划。

工作室工作计划11

  一、指导思想

  根据《广东省中小学名师工作室建设与管理方法》、《广东省教育厅关于做好20xx年中小学教师省级研修培训工作的通知》(粤继教函〔20xx〕15号)和《广东省20xx年乡村教师置换培训韩山师范学院培训班学员跟岗学习工作指南》的工作要求,在广东省教育厅教师继续教育中心、韩山师范学院团队以及本工作室专家顾问组和工作指导组的指导下,对广东省20xx年乡村教师置换培训教师跟岗学习和工作室教师进行指导和培养。

  二、目的任务

  通过工作室教师和跟岗学习教师集体备课、双向听课、评课、研讨、课题研究等多种形式,促进工作室成员和跟岗学习教师师德水平和业务能力的提高,有效推动培养对象的.专业成长。力求工作室成员和广东省20xx年乡村教师置换培训教师通过跟岗学习,促进专业成长和专业化发展,成长为所在学校和地区教学科研的指导者和引领人。

  三、跟岗对象、时间和地点

  1、跟岗对象

  广东省20xx年乡村教师置换培训教师10人(见本计划第“八”项)。

  2、跟岗时间

  20xx年11月26日至12月6日,共10天。

  3、跟岗地点

  深圳市福田区翰林实验学校“广东省陈昔安教师工作室”。

  地址:深圳市福田区梅林街道梅东三路4号

  四、组织指导

  1、工作室主持人

  陈昔安 深圳市福田区翰林实验学校 课程与教学处主任、中学高级教师

  2、工作指导组

  省、市、区教育主管部门领导

  韩山师范学院领导、专家

  深圳市福田区翰林实验学校赵盟校长、林楠副校长、罗泽斌副校长

  3、专家顾问组

  黄牧航 广东省中小学教师培训中心 副主任

  华南师范大学基础教育培训与研究院 教授、副院长

  魏恤民 广东省教育厅教研室科研与课程科副主任、广东省历史教研员

  唐云波 深圳市历史教研员

  张红霞 深圳市福田区历史教研员

  五、工作安排

  根据工作需要,工作室设主持人及综合秘书组、集体备课组、宣传报道组、后勤服务组等4个工作组。

  1、主持人

  陈昔安

  负责省骨干教师跟岗学习的总体规划及组织实施工作。

  2、综合秘书组

  组长:李 念

  成员:张 微、张婷婷、张 敏

  协助主持人落实各项工作计划;协调各工作组工作;做好会议记录及所有资料收集、整理、归档(纸质、电子文档)工作;准备与会领导、专家、跟岗教师座位牌、装备纪念品;其他交办工作。

  3、集体备课组

  组别

  工作室参加集体备课老师

  跟岗骨干教师

  1

  李 念(组长)祝 明、张 微、赵文杰

  陈国清、苏秀敏、洪丽芳

  2

  董 辉(组长)林焕城、李雪亮、阴倩雯

  许镇耀、刘素君、孙淑姬

  3

  邹德美(组长)戚佳丽、陈向辉、廖 琼

  陈爱芝、卢保坛

  4

  杨美婷(组长)吴胜晖、张婷婷、李巧凌

  张瑞刁、黄木青

  全体成员积极参与本组工作室教师公开课、省骨干教师汇报课的备课活动;备课组长负责组织协调工作;其他交办工作。

  4、宣传报道组

  组 长:吴胜晖

  副组长:邹德美、杨美婷

  成 员:跟岗教师、甘立杰、赵文杰、戚佳丽、董 辉、李雪亮、祝 明

  负责各项活动拍照、新闻、简报等文字的撰写;工作室活动掠影更新;工作室微信平台更新;工作室博客更新、《跟岗日志》(暂名)汇编整理、印制工作;其他交办工作。

  5、后勤服务组

  组长:成秀芬

  成员:林焕城、阴倩雯、廖琼、杨治晋

  负责工作室及跟岗教师所需物质申领、管理、发放等;其他交办工作。

  六、学习要求

  1、报到前提交《教师专业发展规划书》、《学员信息表》电子版。

  2、要遵纪守法,遵守学校规章制度,注意饮食、交通、财物等安全,确保平安。

  3、要按照计划作好准备工作,团结协作,认真完成教学、研究及其它学习任务。

  4、跟岗期间,每天晚上10:00前上传跟岗日志(参加培训、学习观摩的收获和体会等)到个人博客。跟岗学习结束前上交教学反思、读书笔记、汇报课教学设计及学案、跟岗学习总结、跟岗简报等材料。

  5、要积极参加工作室组织的教学反思、读书笔记、优秀课例(教学设计、学案、录像)等教学比赛和优秀学员评选活动。

  6、积极参加工作室课题研究,撰写课题研究论文。

  7、认真填写《听课本》(听课记录和评课记录),跟岗学习结束前上交工作室。

  七、学习成员

  1、20xx年广东省农村中小学教师置换培训项目教师(10人)

  陈国清 潮州官塘初级中学

  苏秀敏 潮州浮洋中学

  许镇耀 潮州湘桥区意溪中学

  刘素君 潮州市饶平县三饶中学

  陈爱芝 潮州潮安金石林周全中学

  卢保坛 陆丰市桥冲中学

  张瑞刁 汕头市南澳县云澳中学

  黄木青 汕尾红海湾区林伟华中学

  洪丽芳 潮州潮安沙溪镇初级中学

  孙淑姬 陆丰市博美中学

  2、陈昔安工作室成员、研修教师(19人)

  李 念 深圳市福田区翰林实验学校

  林焕城 深圳市福田区翰林实验学校

  张 微 深圳市福田区翰林实验学校

  张婷婷 深圳市福田区翰林实验学校

  阴倩雯 深圳市福田区翰林实验学校

  成秀芬 深圳市福田区翰林实验学校

  廖 琼 深圳市福田区翰林实验学校

  杨治晋 深圳市福田区翰林实验学校

  董 辉 深圳市南山区学府中学

  吴胜晖 深圳市福田区皇岗中学

  陈向辉 深圳市福田区景秀中学

  祝 明 深圳市福田区彩田学校

  赵文杰 深圳中学

  李雪亮 深圳市第二实验学校

  戚佳丽 深圳市龙岗区龙城初级中学

  甘立杰 深圳市福田区石厦学校

  邹德美 深圳市福田区石厦学校

  杨美婷 深圳市罗湖区东湖中学

  李巧凌 深圳市龙岗区新梓学校

  附件1:广东省20xx年乡村教师置换培训教师跟岗学习日程及学习安排

  附件2:广东省20xx年乡村教师置换培训教师跟岗学习上交资料目录

  广东省陈昔安教师工作室

工作室工作计划12

  一、 指导思想

  以“名师成长的摇篮、资源辐射的中心、师生对话的平台、教育科研的基地”为宗旨,深化我校高中地理教学改革,深入开展高中地理教学研究,实现优质资源共享,为提升我校全体地理教师素质、提高地理教学质量而开展工作。

  二、工作思路

  以课改研究为核心,打造新型课堂、狠抓课堂教学效益;发挥名师示范、引领作用,创优秀教师团队;通过互学互荐,实现优质教育资源共享;加强骨干教师队伍建设,打造特色品牌工作室。

  三、主要举措

  1、重视计划落实。

  按照工作室的发展计划,在网上建立工作室博客,并定期上传优秀教案、试题和教学心得。通过对博客上资料的传阅、学习,强化工作室的团队作用,发挥工作室的教育引领和辐射作用。

  2、服务高三考试。

  搜集、整理、分析近三年全国高考题,并进行分析、研究,利用全组老师集体智慧,摸清三年高考题的命题规律,把握考查动向,进而分析20xx年全国高考地理试题的走向,为我们赢得明年高考的胜利奠定基础。同时地理名师工作室成员在网上采集各地优秀试题,包括全国名校的期中试题、诊断性考试试题,采集并筛选出优秀试题,发到地理名师工作室的`博客上。通过这些试题可以让各年级的的复习备考工作更有针对性。

  3、加强校本研究。

  继续加强进行校本教材地理必修1、必修2和必修3的辅备纠错工作,完善《区域地理·世界地理》和《区域地理·中国地理》地理的校订工作。充分发挥名师工作室的集体智慧,并吸取备课组教师的建议,不断完善教案,形成优秀的公案并上传到博客上,供全校地理教师参考使用。

  4、深化课改研究。

  结合学导法“六环节”,探索新授课“课前自学——课堂检测——纠错讨论——当堂作业”和复习课“以练为主,以练定学,以学定教,教练结合”的教学方法。通过上汇报课、研讨课、示范课,加强常规课堂教学的研究,提高教师专业能力与水平,使之形成自己独特的教学风格。积极组织教师参加各类教科研成果展示比赛工作,将优秀教研论文、教学课件、教学设计、教学视频推荐到市、省级比赛。

工作室工作计划13

  又是秋高气爽,丹桂飘香,桃李金黄的九月。新学年工作室的学习又开始了,结合小组本学期的活动安排,现将本期的学习做如下计划:

  第一、继续加强读写结合的教学

  语文课本的篇目都是经过精心筛选的,内容和形式几近完美结合的经典篇章,大多是可供我们仔细品味、揣摩、欣赏与学习的写作范文。几乎每堂语文课都离不开阅读教学,在阅读教学中渗透作文教学,让七年级的同学感受到初中的.作文也不是那么可怕,逐渐学会写作的一些技巧。

  第二、引领学生进行课外阅读

  在语文课堂上充分利用教学契机引领学生品读美文、佳作共赏。如经常在课堂上推荐一些文质兼美、情思隽永、意蕴深刻的文章,让班上朗读最好的同学深情朗诵,再让同学们谈感想,让学生的情思得到熏陶。读着,读着,就会写了。此外,语文教学中还应积极引领学生阅读名著,定期向学生推荐阅读新课标必读丛书及其余世界经典名作,并引领学生积累不同类型的写作素材,学会写读书心得,做读书笔记。

  第三、鼓励学生我手写我心

  “感人心者,莫先乎情”,作为教师,我要引领学生做个细心的人,做个多情善感的人,做个善于观察、感悟与思考的人,关注现实,关注身边的人与事,关注身边的一草一木,关注阴晴雨晦,关注人情冷暖,生活中的点点滴滴,一景一物,注入我们的感情与思考,把眼睛看到的、心灵感悟到的、头脑思考到的东西以文字的形式记录下来就是文章,写作原来就可以这么简单。

  第四、将作文指导、学生自改、互评、讲评落到实处

  作文指导、学生自改、互评、讲评是常规作文教学实施过程中互动连带而又密不可分和缺一不可的环节。在这些步骤中,作文修改又尤其重要,作文犹如雕琢艺术品,工艺越细致,就越见精美。写文章可以一气呵成,成文可能不需要太长的时间,而对一篇文章的修改却可以是无止境的,虽然不一定能达到完美,但经历推敲打磨、千锤百炼之后就能越来越好,这也就达到了写作的目的。

  当然,要做的事情还很多,但本学期,我就想认认真真按照这四个方面去指导学生写作。具体的实施方法师傅和师妹都给了我很明确的指示,我要做的是踏踏实实地落到实处。

工作室工作计划14

  随着第二期园长工作室帷幕的拉开,我幸运地成为朱园长工作室的一名跟岗成员,除了开心、满怀期待,更感觉自己身上的一种无形的责任和压力。因为,这不仅仅是我个人的跟岗学习,使自己能在名园长的指导下,专业化水平得到进一步的提升。更重要的是,能与名园牵手,带领好自己的团队,在幼儿园园务管理、保教质量等方面获得全新的发展。

  上次见面会,在与朱园长简短的交谈中,我深刻感受到朱园长是一位很有思想、有计划,严谨、真诚、随和的园长。一所优秀的幼儿园必然有一名优秀的园长,园长的管理思想、个人特质决定着一所幼儿园办园特色、人文氛围等。而幼儿园的管理首先是人的管理,先学做人,再学做事,这就是我在朱园长工作室学到的第一课。

  我们工交园是一所有着三十年历史的'老园,其优势在于具有较好的办园条件,稳定的师资队伍,在办园水平、保教管理等方面也有一定的基础。但是,在办园过程中,也存在着许多问题和困惑。我希望在这两年的跟岗学习中,能够立足于本园实际,以问题为导向,通过向朱园长和贵园学习,尝试找到解决问题的方案,真正做到在学习与交流中获得更好的成长。为了使跟岗工作更有效,特制定以下工作计划:

  一、针对我园问题进行全面的梳理,并请朱园长对问题进行诊断。

  1、园务管理

  1)教师队伍的成长与发展。

  工交园是一所老园,教师年龄结构偏大,流动性小。正面理解是稳定,有经验,有传承,但也存在着缺乏冲劲、活力和创新意识薄弱等问题。很多思想被惯性思维束缚,教育观念不容易改变。更主要的是教师认为年龄大了,职业发展空间有限,对个人学习成长普遍不够重视。教师队伍的成长与幼儿园的发展息息相关,如何使一所老园焕发新的活力,怎样更好地激发教师的主动学习的热情,营造你争我赶、积极向上的学习和工作氛围是我一直思考和亟待解决的问题。我想,朱园长所在的幼儿园同样是一所历史悠久的老园,起初也会存在这些问题,你们是如何激发教师团队学习成长,使教师梯队一步步得以完善的呢?

  2)校园文化建设

  校园文化建设与整个幼儿园的发展历史、现状有一定的联系,它应是独特的。明确的办园目标、教育特色、园风、园训以及多元的团队建设是校园文化形成的基础。我园虽有这些方面的内容,但存在的问题是办园特色不明显,有时方向不够明确,比较零散,没有很好地归纳总结。另一方面是团队建设方面缺乏具体的措施、方法和力度。如何更好地凝聚员工,使员工有认同感、归属感,为共同的愿景和目标一起努力,在具体形式上还要多学习、借鉴和创新。

  3)组织、制度、评价、考核的合理运用

  在整体的组织架构中如何更好地发挥能级管理的作用?如何更好地发挥制度管理的作用?如何把竞岗、聘用与责、权、利有效结合,更好地发挥民主管理的作用,激发人的主动工作意识?如何更公正、公平、公开且科学合理地评价教师的工作?我需要多向朱园长学习这些方面的管理经验,在朱园长的点拨和指导下使自己有更多创意的做法。

  2、教学教研

  1)区域活动学习指导薄弱

  以往,我园的课程有主题活动和分科活动,基本以集体授课形式为主,区域活动较少开展。教师开展教学活动也基本离不开教材。虽然集体教学也好,分科教学也好,也是教学的一种形式。但是,如果把它紧紧地当作一根拐杖,离了拐杖就不会走路就是问题了。比如:教师缺乏对孩子真实、细致的观察和了解;幼儿区域活动材料投放没有真正落实;幼儿自主探索性活动较少等。因此,在如何循序渐进地开展好区域教学活动上,须我园向贵园多学习。

  2)在我园原有的课程结构和课程设置下,如何更合理地安排一周活动,优化一日活动。比如:零散活动与正式活动在一日生活中的更好地更有效地整合。

  3)在做好基础课程后,如何更好地发挥班级教师特点,创造性地开展一些特色课程。

  4)教研方面:

  我园开展教研的形式一般是全园教研,级组教研,学科教研。全园教研一般解决幼儿园一学期或者一段时间比较薄弱的大问题,通过培训、讨论、观摩等方式开展;级组教研一般以教师实践活动中经常出现的问题或者教育活动的安排、资源共享等内容为主,由组长负责组织。学科教研只有美语和音乐做得较好,其他较为薄弱。我们存在的问题是:(1)前紧后松。期初制定好的教研计划会因为很多突如其来的任务来临而搁置。教研时间如何得以保障?时间和内容的多少怎样安排才更合理?(2)兴趣不高。教研活动一定会牺牲很多老师休息时间,怎样才能让教研活动更加充满魅力,更加快乐,使教师保持对教研活动的兴趣,在教研中获得成功感?(3)缺乏对过程的管理以及阶段性成果展示,总结。从园长和保教主任管理层面来说,如何去跟进、指导和评价各教研组的活动?

  3、其他

  另外,我园办园时间较长,在园容园貌以及硬件设备的更新方面要投入较多的人力、物力和财力,如何创设与幼儿园办园特色相适应的环境也是我要向朱园长多请教和学习的。

  二、根据问题制定相应的跟岗学习措施。

  1、通过制定计划,并将跟岗计划与员工沟通,使我园每一位员工了解这项工作,在以后的学习中珍惜和重视每一次到教育幼儿园学习观摩的机会。而且要善于学习,主动请教,反思自己的工作,记录自己的感悟和收获。

  2、根据教育幼儿园的工作安排,提前根据教师特点(优势、不足)安排好学习人员,回园后与大家共同分享学习成果。

  3、请教育幼儿园朱园长和其他优秀教师到我园参加主要的观摩活动,现场听取专家、老师们的意见。

  4、个人多向朱园长多请教。

  我和工交园全体员工感谢上级部门给予的这一次宝贵的学习机会,也感谢朱园长和教育幼儿园将来对我园的指导与付出。唯有努力,把更好的工交呈现于社会,才是对所有人最真情的回报!

工作室工作计划15

  渔洋学区,每月一次的小数名师工作坊活动如期而至。今天上午听了两节2年级的数学课,授课老师分别是二(3)班的曾娜老师和二(1)班的杨子薇老师。听完课后,渔洋学区的老师们聚在渔小的小会议室,一起分享、评课、学习。经过一个上午的听课、评课,我的收获也是满满的,特将我的所学所得所想分享一下。

  曾娜老师的授课内容是《动物聚会》,条理清晰,注重引导学生关注数学信息,并且发现数学问题。而且课堂上表现很大气,会注意学生的学习状态,非常的细心和贴心。杨子薇老师授课的内容是《儿童乐园》,杨老师班级的课堂氛围特别的好,她注重课堂评价,用积分卡奖励课堂表现好的学生。还有一点,杨老师的语速比较慢,普通话很标准,非常适合低年段的学生的学情。两位老师在课堂总结方面,都将数学与生活联系在一起了,有助于情感态度的体现。以上的几点,都是值得我日常课堂去学习去花功夫的。

  听完课后,老师们在一起研讨,通过各位老师的分享交流,我对课堂的认识更加深刻了,也获得了更多无形的财产。

  叶程老师概括出了旁人对低年段教学的'两大误区:

  1、语文简单;

  2、数学简单;或许授课内容不难,知识点也不难。但是对于低年段的学生来说是有难度的,如何教也是有难度的。他鼓励大家向杨子薇老师学习:培养学生的数学习惯。

  并且让大家思考以下几个问题:

  1、数学课要让学生知道这节课要干什么;

  2、这节课老师要叫什么。

  最让我印象深刻的是丁琴老师的总结,主要是以下四点:

  一、数学课应该遵循数学的本真;

  二、数学课为思维而教;

  三、课堂因好问题而精彩;

  四、关注课堂生成的资源。关于上述提议,丁校长也做了详细的分享。也让我知道了如何去教好一节数学课。

  诚然,其他老师的分享也是很精彩的,与我而言,有很多可取可学之处。作为新老师,真的很感谢这样的活动,在交流中学习,在研讨中进步。

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