员工保证书范文汇总八篇
在现在的社会生活中,大家逐渐认识到保证书的重要性,保证书具有单方的特证。那么保证书一般是怎么写的呢?以下是小编帮大家整理的员工保证书8篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
员工保证书 篇1
立保单人,今愿保至公司任职务,一切遵照公司章程。
倘若被举荐人有沾染不良嗜好,不守规则,及败坏公司名誉,或舞弊情事,听凭公司随时辞退。
被举荐人其经手银钱货物,如有舛错,或侵挪亏空等造成公司损失之事情,立保单人愿负赔偿之责。
恐后无凭。
立此保单存照。
立保单人:
年月日
员工保证书 篇2
本人: 于 年 月 日起,正式入职于上海双箭齐发文化传播有限公司任职,
本人保证在职期间自愿遵守以下规定,若有违背,同意接受公司按《公司管理制度章程法》及 《财务管理制度章程法》的各项规定实施,本人同意配合。
一、 保证在职期间,一定遵守公司企业文化、团队精神及各项营销政策、革新制度、公告发布、行政命令及《公司管理制度章程法》及《财务管理制度章程法》管理条例和贯彻执行部门内 各项系统作业制度。
二、 保证在职期间,不会发生徇私舞弊、侵吞公款、侵占公物、渎职、怠忽职责及私下与他人 买卖图利或收取客户回扣等所有不正当行为。
三、 保证在职期间不得有恶意破坏公物及在公开场合中有顶撞上司、言语漫骂上司、私下造谣生非、成立小圈圈、排挤他人、中伤他人及任何破坏团队精神的`行为或言语。
四、 保证在职期间,不会对外泄露公司所有业务上之机密,包含文件、图案、样本、业务资料、 客户档案、商业报表、联单资料、各式企划、计划书等。
五、 凡属在职期间的员工,日后在公司工作期间,是利用公司资源、器材、设备、人员、时间等,
所产生的设计、拍摄、创造、创作及图像、图样、资料、教学材料、文件、方案、软件、 模具、模型、样本、企划案、设计图、发明创造等知识产权及使用权均属公司资产,不得于在职时或离职后携出公司、拷贝使用、转借他人、贩卖出租或展示。
※本人若有违反上述各项事项及内容,愿接受法律上之任何制裁与判决。
保 证 人 签 名:
(盖 章): .
身 份 证 字 号: .
户 籍 地 址: .
xxx有限公司 人力资源中心经办人
年 月 日
员工保证书 篇3
为了认真贯彻落实“安全第一,预防为主”的原则,切实做好涉及轻纺公司员工人身安全的各项工作,杜绝员工外出旅游期间一切安全事故的发生,确保员工旅游期间安全、愉快,特制定旅游期间安全责任如下,请大家按要求做好监护和自我保护工作。
1.出游前认真学习相关旅游安全常识,掌握必备的安全知识。
2.旅游期间遵守各项法律法规和规定,做到文明旅游、安全旅游。
3.注意饮食卫生,保持良好的`饮食习惯。
4.选择安全的住宿场所,个人贵重物品要妥善保存。
5.自觉遵守交通规则,注意交通安全,乘坐交通工具时不要携带危险品和违禁品。
6.选择安全的娱乐场所,参加各种活动时遵守安全规则,采取保险措施;不要进入各种非法营业的娱乐场所。
7.旅游期间,员工要单独行动须征得带队领导同意,并把自己的去向和返回时间告诉领导,有情况要及时汇报。
8.不参与各种封建迷信活动和非法集会,坚决抵制一切危害社会的不法活动。
9.旅游期间,部门领导为第一安全责任人,带队领导负有监管责任,所有员工对旅游期间发生的一切安全责任事故自己负责。
公司代表人:
部门代表人:
年 月 日
年 月 日
员工保证书 篇4
本人×××担任×××公司×××部门×××职务,现因 ×××家属××× 需申请入住公司宿舍,公司领导及管理人员已经明确告知我相关安全要求以及注意事项,为此本人向公司领导及管理人员做出如下保证:
一.本人携带家属入住公司宿舍,是本人主动向公司申请,经批 准后才入住的;
二.本人保证家属会严格遵守国家的法律.法规和公司的各项规章 制度;
三.本人会监督家属加强自我管理,注意安全防范,确保其自己人 生和公私财产安全,如有损坏公司财产,本人自愿承担相应的'赔偿事宜;
四.本人会监督家属绝不进入工作区域
五.本人会监督家属严格遵守宿舍管理,保证做到:
1.不爬墙,不爬树,不爬阳台(或窗台 ) 上的栏杆,不翻越围墙.
2不玩火,不玩电,不玩火药,爆竹,远离易燃,易爆物品及场所; 不使用蜡烛、酒精灯、煤油炉等明火用具;不乱拉乱接电线,不使用电炉、电饭锅、电热杯、热得快等大功率违禁电器;
3.不带木棒,小刀,比首,管制刀具,枪等进入宿舍,不做任何形式的诈骗行为,偷盗行为,不参与或组织打架斗殴,骂人,吵架等有损同事间友谊的事情;
4.本人会监督家属不参与赌博,玩牌,不观看,传播反动及淫秽书刊和声象制品,不做违反道德,有伤社会风化的事;
5.严格遵守作息时间,不大声喧哗,不影响其他员工的休息;
6.不在宿舍汹酒、赌博、吸烟;
7.自觉爱护公物,维护公共卫生,不乱堆乱放东西,不随手乱丢弃废弃物,小心使用洗浴设施,节约用水用电;
六.如果本人家属在公司范围内违反法律、法规,违反社会公共行为准则和公司的规章制度或者纪律,造成人身(自身、他人)伤害(亡)或财产损失的,本人自愿依法承担相应的责任,其一切责任与公司无关。
注: 本人已经认真阅读以上内容,且牢记在心,并保证签下此保证书时,本人未患任何疾病,头脑清醒,是在本人认真斟酌后签下的。
本保证书一式三份,有效期自签订之日起至本人家眷离开公司范围为止,本保证书公司、员工及管理人员各一份。
员工保证书 篇5
兹员工本人在 ,包括所有相关子公司、分公司任职期间,对以下职务上应遵守的劳动纪律、规章制度,作出保证:
一、 为完成个人职务上之工作任务,会利用公司提供之各式文具、工具、设备、 耗材及通讯设施等,当使其物尽其用,不随意浪费或公物私用。
二、 各项因执行职务所需而发生之费用,依公司报销管理规章,实报实销,绝 不浮报、虚报,伪造或变造单据,从公司获取不当之财务利得。
三、 不利用职务之便,私自挪用公司钱财,例如:零用金等,或将不属于自身 所有之财物据为已有,做到公款公用,公私分明。
四、 不利用职务之便,将收取自客户的'购房预收款(包括小订、大定、房款等) 私下暗藏,不报告主管。
五、 不利用职务之便,私下收取业主或厂商之回扣及礼品,而将获取之经济及 财务利益据为已有。倘有收取礼金或礼品,应报告部门主管,并提交由行政部统筹办理其运用。
六、 不串通同事相互冒名输送工作绩效,以不实之业绩向公司骗取绩效奖金。
七、 不偷窃同僚之财物。
员工本人如违反本保证书所载事项,企业有权与之解除劳动合同或协议。此外,员工本人应承担相应法律上之民事赔偿及刑事责任。并无条件承担相应之经济处罚,包括其个人年薪二倍之罚款(服务未满一年者,以其月薪十二倍计算) 及对公司直接、间接造成的经济损害,未领取之绩效奖金不得领龋
本公司为以人为本之专业知识经济产业,对员工本人专业素质、品德修养、人文情操有较高之职业上要求标准,其重要性悠关企业在竞争环境中生存及永续发展。兹针对服务任职操守廉洁部分行诸于文,切结保证,使员工本人深切体会其重要性,以铭记在心,恪守不渝。
此致
XX有限公司
保证人(员工本人)签署:XX
身份证号:XX
日期:XX年X 月 X日
员工保证书 篇6
为了搞好晋愉.盛世融城c、d区地块土石方工程安全生产,以确保公民生命财务安全,做好爆炸物品的管理工作,公司作出如下保证:
一、保证不出租、出借、转让单位爆破资质。
二、保证所有参与爆破施工人员无违法犯罪前科。
三、单位法人为爆破安全管理第一责任人,自愿承担爆破施工而产生的一切法律后果。
重庆-红岩路桥工程有限公司
二○一二年五月二十玖日
员工保证书 篇7
员工本人在xx公司任职期间,对职务上应遵守的劳动纪律、规章制度,作出保证:
一、为完成个人职务上之工作任务,会利用公司提供之各式文具、工具、设备、 耗材及通讯设施等,当使其物尽其用,不随意浪费或公物私用。
二、各项因执行职务所需而发生之费用,依公司报销管理规章,实报实销,绝 不浮报、虚报,伪造或变造单据,从公司获取不当之财务利得。
三、不利用职务之便,私自挪用公司钱财,例如:零用金等,或将不属于自身 所有之财物据为已有,做到公-款公用,公私分明。
四、不利用职务之便,将收取自客户的'购房预收款(包括小订、大定、房款等) 私下暗藏,不报告主管。
五、不利用职务之便,私下收取业主或厂商之回扣及礼品,而将获取之经济及 财务利益据为已有。倘有收取礼金或礼品,应报告部门主管,并提交由行政部统筹办理其运用。
六、不串通同事相互冒名输送工作绩效,以不实之业绩向公司骗取绩效奖金。
七、不偷窃同僚之财物。
员工本人如违反本保证书所载事项,企业有权与之解除劳动合同或协议。此外,员工本人应承担相应法律上之民事赔偿及刑事责任。并无条件承担相应之经济处罚,包括其个人年薪二倍罚款(服务未满一年者,以其月薪十二倍计算) 及对公司直接、间接造成的经济损害,未领取之绩效奖金不得领取。
签字:
年 月 日
员工保证书 篇8
兹员工本人在 ,包括所有相关子公司、分公司任职期间,对以下职务上应遵守的劳动纪律、规章制度,作出保证:
一、 为完成个人职务上之工作任务,会利用公司提供之各式文具、工具、设备、 耗材及通讯设施等,当使其物尽其用,不随意浪费或公物私用。
二、 各项因执行职务所需而发生之费用,依公司报销管理规章,实报实销,绝 不浮报、虚报,伪造或变造单据,从公司获取不当之财务利得。
三、 不利用职务之便,私自挪用公司钱财,例如:零用金等,或将不属于自身 所有之财物据为已有,做到公款公用,公私分明。
四、 不利用职务之便,将收取自客户的'购房预收款(包括小订、大定、房款等) 私下暗藏,不报告主管。
五、 不利用职务之便,私下收取业主或厂商之回扣及礼品,而将获取之经济及 财务利益据为已有。倘有收取礼金或礼品,应报告部门主管,并提交由行政部统筹办理其运用。
六、 不串通同事相互冒名输送工作绩效,以不实之业绩向公司骗取绩效奖金。
七、 不偷窃同僚之财物。
员工本人如违反本保证书所载事项,企业有权与之解除劳动合同或协议。此外,员工本人应承担相应法律上之民事赔偿及刑事责任。并无条件承担相应之经济处罚,包括其个人年薪二倍之罚款(服务未满一年者,以其月薪十二倍计算) 及对公司直接、间接造成的经济损害,未领取之绩效奖金不得领取。
本公司为以人为本之专业知识经济产业,对员工本人专业素质、品德修养、人文情操有较高之职业上要求标准,其重要性悠关企业在竞争环境中生存及永续发展。兹针对服务任职操守廉洁部分行诸于文,切结保证,使员工本人深切体会其重要性,以铭记在心,恪守不渝。
此致
有限公司保证人(员工本人)签署:
身份证号:
日期: 年 月 日
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