生产经理辞职报告

生产经理辞职报告

　　在人们越来越注重自身素养的今天，我们都不可避免地要接触到报告，要注意报告在写作时具有一定的格式。在写之前，可以先参考范文，以下是小编精心整理的生产经理辞职报告，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

生产经理辞职报告1

尊敬的领导：

　　你好，我是第五车间主任！xxx，我已经向人力资源部主任提交了书面辞职报告。

　　自xx年xx自本月以来，我一直担任车间主任。转眼间，已经快四年了。在过去的四年里，公司的培训使我受益匪浅。我真诚地感谢公司的培训。两个月前，公司任命我为园区生产经理，但这让我有点不知所措。

　　在这四年的工作中，我慢慢意识到我应该从不同的角度思考。以前，我一直站在公司的立场上，认为公司的安排是有益的。现在我认为我应该另一个角度考虑这个职位是否适合我？在车间主任之前，我还做过仓库员、发货员、计划员等工作。这些工作的发展是以细致和静态为前提的。只要我小心翼翼，多花点时间，就能达到满意的效果。然而，生产经理的`职位需要远见、头脑和勇气，但这些都是我的老员工所没有的。虽然我经常寻求进步，但我真的不能让自己进入状态，不能有效地执行领导的工作安排，达到领导和同事的期望，所以我认为我不适合这个新职位。

　　经过深思熟虑，决定辞去目前生产经理的职务。也希望领导批准！

此致

敬礼！

辞职人：xxx

　　x年xx月xx日

生产经理辞职报告2

尊敬的董事长：

　　您好！

　　我很遗憾此时正式向公司提出辞职。

　　我来公司快x年了，很荣幸成为自己。xx一公司工作近两年，我学到了很多知识和技能，xx从一开始到现在，我的发展也逐渐走上了轨道。xx人；研发、产品、市场团队框架已基本建立，每个人都履行自己的职责；产品供应链系统也大致建立，为部门产品线的可持续发展奠定了一定的基础。

　　我非常感谢公司领导给了我在这样一个良好的环境中工作和学习的机会。特别是X，X总，X总，X在过去的两年里，部长给了我太多的关心、帮助和支持示衷心的感谢！

　　由于个人能力等原因，20xx年度责任考核指标无望完成。根据原协议，我将提交辞职申请；此外，由于家庭原因，我不能全身心地投入到工作中。无论是对公司还是个人，选择辞职都将对双方负责；同样，由于个人能力问题，我也没有信心带领团队实现公司的预期目标。

　　我对这个团队投入了深厚的感情，对我现在做的产品充满了信心。如果我有一个能力很强的领导者，我相信他们可以做出一些成就来回报公司，所以我希望公司领导能一如既往地支持它xxx。在我正式离开之前，我会把我所有的工作都交给接替我的`人，直到他开始我才离开。在目前的员工中，我认为X博士应该能够接替我的工作，供公司参考。

　　再次感谢公司领导和我xxx希望领导批准我的辞职申请，谢谢！

　　辞职人：xxx

　　20xx年xx月xx日

生产经理辞职报告3

尊敬的公司领导：

　　您好！

　　20xx自20xx年x月以来，我一直担任生产经理。到目前为止，已经x年了。在此期间，我的工作受益匪浅。衷心感谢公司的培训。

　　在过去，我总是考虑公司的一些问题，认为很多公司需要改进和改变。然而，处理许多问题的结果让我意识到我应该从另一个方面考虑我是否有能力开展这项工作？这个职位适合我吗？

　　我做过仓库员、发货员、计划员、审核稿件等。这些工作的发展是以细致和静态为前提的。只要我小心翼翼，花更多的`时间，我就能满意地完成它们。然而，生产经理的职位需要远见、头脑和勇气，这是我的老员工无法做到的。个性决定了很多问题无法解决。

　　在过去的x年里，我付出了努力，得到了回报。但我认为我的努力不足以让我感到成功，但我越来越感到失败和失去信心。我认为我仍然不适合这个职位。虽然我经常寻求进步，但我感到羞愧，因为我不能让自己进入状态，不能有效地执行领导的工作安排，达到领导和同事的期望，非常感谢公司对我的培训和关心，以及同事对我的关心和帮助。在合同期还有四个多月的时间里，我希望围绕着我周围的实际基础工作和新人的培训来进行。经过仔细考虑，我决定辞去目前的生产经理职务。新人培训后正式辞职。

　　辞职人：xxx

　　20xx年xx月xx日

生产经理辞职报告4

尊敬的领导：

　　您好！

　　我是生产部经理xxx，我已经向人力资源部主任提交了书面辞职报告，我对辞职感到遗憾。然而，由于各种原因，辞职是不可挽回的。

　　自20xx自20xx年x月以来，我一直担任生产经理。转眼间，快x年了。在这x年里，我从公司的培训中受益匪浅。我真诚地感谢公司的培训。

　　在过去，我总是考虑公司的一些问题，认为很多公司需要改进和改变。然而，处理许多问题的结果让我意识到，我应该从另一个方面考虑我是否有能力开展这项工作？这个职位适合我吗？我做过仓库员、发货员、计划员、审核稿件等。这些工作的发展是以细致和静态为前提的。只要我小心翼翼，花更多的时间，我就能满意地完成它们。然而，生产经理的职位需要远见、头脑和勇气，这是我的.老员工做不到的。个性决定了许多无法解决的问题。

　　在过去的x年里，我付出了努力，得到了回报。但我认为我的努力不足以让我感到成功，但我越来越感到失败和失去信心。我认为我仍然不适合这个职位。虽然我经常寻求进步，但我感到羞愧，因为我不能让自己进入状态，不能有效地执行领导的工作安排，达到领导和同事的期望，在合同期还有x个多月的时间里，我希望围绕我周围的实际基础工作和新人的培训，这将有助于填补我辞职后的职位空缺。经过仔细考虑，我决定辞去现任生产经理的职务。新人培训后，他们正式辞职。

　　辞职人：xxx

　　20xx年xx月xx日

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