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护士节活动策划方案

时间:2023-02-23 17:31:59 活动方案 我要投稿

护士节活动策划方案15篇

  为了确保事情或工作有效开展,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法计划。写方案需要注意哪些格式呢?以下是小编帮大家整理的护士节活动策划方案,仅供参考,欢迎大家阅读。

护士节活动策划方案15篇

护士节活动策划方案1

  为了纪念xxxx年“5。12”国际护士节,进一步推动我院三级医院评审创建工作,促进我院护理工作的发展,弘扬南丁格尔精神,展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范,激励和带动全院护理人员学习先进、赶超先进,全面提升护理人员素质,激发全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献,为实现我院跨越式发展发挥更大的作用,决定开展纪念“5。12”国际护士节系列活动,具体方案制定如下:

  一、活动目的

  弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的.高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,不断增强我院护理工作者“以人为本”、“优质服务”的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

  二、活动主题

  天使在身边、满意在医院

  三、活动内容

  (一)评选院内“优秀病区主任”、“杰出护士”活动;

  (二)开展岗位技能竞赛活动;

  1、理论考试内容:《医学临床三基训练护士分册》及护理核心制度

  2、实践技能竞赛内容:“密闭式静脉输液”;“徒手心肺复苏”;“x氧气x吸入”。

  (三)召开纪念“5。12”国际护士节暨表彰大会。

  四、时间安排

  (一)4月27日前完成“优秀病区主任”、“杰出护士”评选工作;

  (二)4月30日前完成护理岗位技能竞赛;

  (三)5月9日下午召开纪念5。12国际护士节暨表彰大会。

  五、评选条件

  (一)“优秀病区主任”评选条件

  1、担任护士长半年以上,且一直在临床护理一线工作;

  2、爱岗敬业,廉洁奉公,具有良好的职业道德;

  3、积极推进“以病人为中心”的优质护理服务活动,在优质护理工作推进过程中具有较强的创新意识,主动意识,成绩突出;

  4、科室护理管理到位,无护理纠纷及投诉,无重大不良事件、护理差错和事故发生;

  5、完成年度各项工作计划,护理工作质量达标;

  6、在病区管理工作中成绩突出,得到医、护、患三方一致好评。

  7x、经营管理意识强,积极主动提供机场式护理服务,实行跨科收治,创造条件提高床位使用率,同时控制患者平均住院日。

  8、运用医院信息管理平台,及时对病区经营管理数据进行分析、督导,制定有效整改措施。

  9、熟练掌握医保相关知识,协助三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费,实现利润的合理化。

  10、带领团队主动为病人提供高效、优质的服务并取得了较为显著的社会、经济效益。

  (二)x“杰出护士”评选条件

  1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员;

  2、坚持在临床一线,热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;具有良好的思x想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;

  3、熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,x成绩显著;

  4、坚持“以病人为中心”,服务意识强,态度热忱和蔼,关心体贴病人,x在护理服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评。

  5、做好住院患者的管理,关心科室发展,主动创造条件加快床位周转,积极配合护士长做好设备物资管理;

  6、主动参与医院管理,心系医院发展,有经营意识,成本控制观念强,积x极参与科室的全成本核算;

  7、近一年未发生重大护理差错事故。

  六、评选办法

  (一)、各科室按照评选条件,踊跃推荐,确保推荐质量。

  (二)、各病区接到通知后,要严格按照条件,积极组织,精心推荐优秀病x区主任、杰出护士,确保推荐名额有效。并将推荐结果于4月20日前上报护理部(逾期视作放弃),经医院护理部汇总、初审,院领导综合审核、评议后在护士节大会上进行表彰。

  (三)、护理技能竞赛由护理部统一组织,每个护理单元推荐3名代表参加比赛,每人只限参加一项技能操作考核。理论考核和护理技能操作考试均采用百

  分制,各选手个人成绩由理论考核和操作技能考核两部分成绩组成,其中,理论成绩占总成绩的40%,技能操作考核成绩占总成绩的60%。

  本次竞赛甲、乙、丙三组各设一等奖1名,二等奖2名,三等奖4名。

  七、评选要求

  (一)评选是一项严肃的工作,各科室应坚持实事求是,公平公正的原则进行,不弄虚作假,不拉票,严格按照规定程序进行。

  (二)推荐的拟表彰人员一定要业绩突出,在平凡的岗位将平凡的工作做实,确实具有榜样作用。

护理部

  年x月x日

护士节活动策划方案2

  一、活动主题

  纪念“5.12”国际护士节活动,学习、弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神,以及为护理事业无私奉献的高尚品质,必须紧扣“展卫生风采,树卫生形象,促卫生发展”主题,必须与基本公共卫生项目的实施、重大疾病的防控、提高医护服务质量以及卫生行业作风建设紧密结合起来,深入推进我县“廉洁诚信医院”建设,全面提升护理工作水平,为患者提供安全、优质、满意的护理服务,展示我县卫生系统新形象,推动卫生各项工作向前发展。

  二、活动内容

  (一)演讲比赛

  1.主题及要求

  以“推介xx”(如“推介彭医”)为主题,演讲者通过演讲并配合ppt(幻灯片)演示,推介本单位的基本情况,工作性质、工作情况等内容。各单位可结合自身实际,选取医院管理、护理工作、医疗服务、行风建设、公共卫生服务等方面其中一个内容进行演绎。

  2.比赛程序

  比赛分初赛、复赛、决赛。初赛在本单位内进行选拨,选拨1名人员参加复赛,并将参加复赛人员名单于4月10日前报局领导小组办公室;复赛由活动领导小组统一组织,并决出5名优胜者参加决赛;决赛初定于5月12日在5.12护士节纪念大会上进行,现场选拨出一、二、三名及优秀奖。

  3.参赛对象

  全县医疗卫生单位。

  (二)护理礼仪比赛

  1.参赛对象。全县医疗卫生单位护理人员。

  2.比赛程序。(同演讲比赛)

  3.比赛内容。具体方案另行下发。

  (三)评选xx年度优秀护士

  1.评选范围和名额

  全县卫生系统评选表彰优秀护士共31名。名额分配:彭湃医院8名,中医医院、妇幼保健院、梅陇人民医院各2名,各中心卫生院、海城、附城、城东卫生院、粤东、水电、优抚(康复)、黄江、老区医院各1名,共12名,其他卫生医疗单位共7名。

  2.评选条件

  (1)遵守党的路线、方针、政策,遵纪守法,品行端正,有高尚的职业道德和全心全意为病人服务及无私奉献的`精神;

  (2)具有护士执业资格,在本单位从事临床护理一线工作2年以上的现职护士;

  (3)热爱护理事业,有强烈的事业心和责任感,刻苦钻研,熟练掌握基础护理和专业护理知识,业务水平高,近2年内工作中未发生差错。

  3.评选的方法和要求

  (1)由各单位推荐。各单位应坚持走群众路线,广泛听取群众意见,采取自下而上民主推荐。推荐的人选应事迹突出,具有代表性,是群众公认的先进典型。

  (2)被推荐人选要认真填写《海丰县xx年度优秀护士审批表》(附件),先进事迹材料必须做到实事求是,内容详实,重点突出,不少于800字。由各单位严格审核盖章、签字后于4月30日前上报卫生局人事股,同时,提供优秀护士推荐人《护士执业资格证》复印件1份。经局评选领导小组讨论决定评选结果。

  (3)评选领导小组研究,并在县局网站公示无异议后确定。

  (4)表彰。在5.12纪念大会上进行表彰。

  三、组织领导机构

  四、几点要求

  (一)各单位要高度重视5.12护士节系列活动,主要领导要亲自抓落实,精心组织,积极参与,服从安排。除了参加局统一组织的活动外,在安排好正常医疗秩序之余,各单位可开展适当的有意义的纪念、表彰活动,并将活动方案上报县卫生局批准。

  (二)各单位应在5.12国际护士节来临之际,切实加强护理队伍建设,积极开展尊重、关爱护理人员,特别是护理一线人员的活动;积极推动优质护理持续开展,进一步密切医患关系,努力创建“三好一满意”医院,在全社会营造浓烈舆论氛围,树立护理人员的良好形象。

  (三)严格遵守有关财经纪律,严禁借机大操大办、乱发财物、大吃大喝、公款旅游等行为,违者将给予严肃处理。

护士节活动策划方案3

  为了隆重纪念20xx年“5.12”国际护士节,进一步推动我院精神文明建设,促进我院护理工作的发展,弘扬xx尔精神,展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范,激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献,在实现我院跨越式发展过程中发挥更大的作用。经研究决定,在全院范围内开展纪念“5.12”国际护士节系列活动,具体方案制定如下:

  一、活动主题

  营造轻松愉快的节日氛围,增强护理工作者的'凝聚力,展示护理工作者奋发向上、不断进取的自信心。

  二、活动内容

  (一)评选20xx年优秀护士长、优秀护士

  推荐方法:

  1.不记名投票,

  2.工作表现,上年度有无违纪情况

  优秀护士长的评选条件

  A积极投身人民健康事业,为护理事业的发展无私奉献。

  B以身作则,严于律己,作风正派,清正廉洁,群众威望高,具有较强的组织管理能力,具备护理学科带头人的基本素质和条件。

  优秀护士的评选条件

  A积极投身人民健康事业,为护理事业的发展无私奉献。

  B在本单位从事护理岗位工作1年以上的现任护士。

  C热爱护理事业,积极开拓进取,不断提高护理专业水平在本专科医护人员和病人中有较高的满意度。

  D爱岗敬业,清正廉洁,且近一年未发生严重护理差错及事故。

  评选时间:四月下旬

护士节活动策划方案4

  为了隆重纪念20xx年“精神文明建设,促进我院护理工作的发展,弘扬南丁格尔精神,展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范,激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献,在实现我院跨越式发展过程中发挥更大的作用。经研究决定,在全院范围内开展纪念“方案制定如下:

  一、活动目的

  为纪念“精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设和精神文明建设,不断增强我院护理工作者“以人为本”、“细节服务”的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

  二、活动主题

  以人为本,细节服务,深耕社区引领创新照护。

  三、领导小组

  成立纪念“领导小组,成员如下:

  组长:xx

  副组长:xx(常务)

  成员:xx

  四、活动内容

  (一)评选“优秀护士”活动;

  (二)争创“星级护士站”活动;

  (三)开展护理岗位技能操作大练兵暨护理技能操作比赛;

  (四)召开纪念  五、时间安排

  (一)4月27日前完成“优秀护士”和“星级护士站”的评选工作;

  (二)4月30日前完成护理技能操作比赛;

  (三)5月9日下午召开纪念  六、评选条件

  优秀护士”评选条件

  1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作一年以上的护理人员;

  2、热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;

  3、具有良好的.思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;

  4、坚持“以病人为中心”,视病人如亲人,关心体贴病人,在文明优质服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评;

  5、熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;

  6、近一年未发生重大护理差错事故。

  (二)“星级护士站”评选条件

  1、护士站环境优美,布局合理,物品摆放规范;

  2、全体护士仪表端庄文雅,精神面貌积极向上,使用文明用语,行为举止符合护士行为规范;

  3、团队协助精神好,医护关系融洽,患者投诉少。

  七、评选办法和要求

  (一)各科室(护理单元)按照有关标准,自下而上,层层评选、逐级推荐,确保推荐质量,原则上每个科室(护理单元)限推荐“优秀护士”候选人一名;社区体检部可参照一个护理单元推荐。

  (二)申报“星级护士站”的集体,按要求填写申报表,并附1000字以内的事迹介绍,于4月24日前报护理部,逾期视为自动放弃。

  (三)医院纪念“领导小组按推荐名单和申报材料评出“优秀护士”6名和“星级护士站”2个。

  (四)护理技能操作比赛由护理部统一组织,每个护理单元推荐1名代表参加比赛,按成绩产生一等奖1名,二等奖2名、三等奖4名。

护士节活动策划方案5

  一、评选优秀护士

  1、评选范围和名额:取得护士执业证的现职岗位上的护理工作人员,各科按护士总人数20%的比例评选。

  2、优秀护士条件

  (1)能自觉遵守各项规章制度,遵纪守法,热爱本职工作,服从安排,乐于奉献,做到“以病人为中心”,关心、体贴病人,全心全意为病人服务,对护理工作的持续改进能积极参与和作出新举措。

  (2)模范执行医德医风有关规定及护理操作规程,无差错事故,全年无病人或陪人不良投诉现象。

  (3)从事护理工作满3年以上,并获得护士执业证的护理人员。

  (4)年内发表护理论文一篇以上,或获得市以上科研成果奖或其他奖项。

  (5)获得同事的赞同。

  (6)特别突出的好人好事加3分。

  有以下列情形之一者不得参与优秀护士评选:

  ①年内病事假累计超30天;

  ②不按科室要求轮值夜班者;

  ③参与黄、赌、毒者。

  3、得分必须在85分以上才取得优秀护士奖励(护士长按“护长绩效考核”要求自评,然后由护理部评定)。

  4、年内连续两季被评为“爱心护士”,且不被一票否决者,则为本年度优秀护士。

  5、各科必需按每个护士工作的真实情况,进行客观评定、计分,不能虚加分数。

  6、4月1日后调科的.护士回原科室参加评选。

  二、“护理服务礼仪”演示比赛

  1、活动目的

  演示护士在护理工作场景的礼仪服务规范,营造护士礼仪服务良好的氛围。

  2、活动对象

  各科室护理组派代表参加,共23个护理组。

  3、比赛内容要求

  各科围绕“优质护理”为主题,结合科室的实际展示护士在护理工作场景礼仪服务规范,如沟通技巧、举止范例、接(打)电话、见到陌生人来访、接受投诉、接受病人或家属询问病情、实施护理操作等的礼仪服务(时间不超过7分钟)。

  4、比赛时间

  初定4月28日下午14:30在多功能厅进行。

  三、评选优质护理服务组

  (一)评选范围:

  23个护理组(内一科内二科内三科内五科icu肿瘤科儿科中医康复科外一科外二科外三科外五科外六科妇科产科五官科急诊科口腔科门诊手术室供应室影像科服务中心)参加评选。

  (二)评选条件

  1、结合科室的实际,制定有科室的《服务礼仪规范》,医护人员能按“规范”执行。

  2、积极支持医院护理工作持续改进,树立“以病人为中心”的整体护理理念,临床护理模式不断改进,并体现护理质量持续提高。

  3、各项规章制度制健全,严格执行各项护理管理制度。

  4、合理使用人力资源,实际工作中能根据护理工作量情况实行弹性排班,护理人员岗位职责明确,工作职责到位。

  5、护士语言行为规范,服务思想端正,服务品质优良,病人满意。

  6、有优秀的学科带头人,能赢得科主任积极支持护理工作。

  7、护理业务查房切实解决问题,定期组织新知识、新技术学习。

  8、医护、护护之间相互配合,团结向上,凝聚力强。并能与他科相互沟通、相互协作。

  9、年度内(20xx年5月至20xxx年4月)无出现“科室综合目标管理”有关规定一票否决的现象。

  (三)评选方法:按《罗定市人民医院“优质护理服务量化标准”进行评选。

护士节活动策划方案6

  各县(区)卫生计生委,市各开发区、新区、园区zd和社会管理办公室(社会事业局),委直属有关单位,市直有关医疗机构:

  为弘扬南丁格尔精神,庆祝“5·12”国际护士节,展示我市护理队伍良好的精神风貌和职业风范,丰富精神化生活,经研究,定于月9日举办20xx年度“·12”国际护士节庆祝活动。现将有关事项通知如下:

  一、活动时间和地点

  20xx年月9日下午2:00(下午1:40前进场完毕),宿迁卫校报告厅。

  二、参加人员

  市卫生计生委领导班子全体成员及各处室负责人,市第一人民医院分管院长、护理部主任,市直卫生单位负责人;

  各县区卫生计生委、社会事业局(政社办)分管主任(局长)、医政科负责同志及分管护理工作的.同志;

  全市二级及以上医疗机构院长、分管院长、护理部主任、护士长、护士代表,获表彰的护理人员(原则上全市二级以上医院每院限10人内);

  全市一级医疗机构护理组长。

  三、活动内容

  1、表彰优秀护理集体和个人。

  2、纪念“12”国际护士节艺汇演。

  四、活动要求

  1、艺汇演各参演单位于月9日上午8:0前到演出场地进行彩排,上台领奖人员11:00开始彩排(领奖代表另行通知)。

  2、上台领奖人员着连体式短袖护士服,带护士帽。

  3、请各演出单位自行安排化妆师,并将节目伴奏音频、视频(pG格式)于月9日上午带至彩排现场送交音频、视频播放老师。

  4、请各县区卫生计生委、社会事业局(政社办)组织辖区内有关人员参加,对号入座,回执于月8日10:00前报市卫生计生委医政医管处邮箱(座位表另行通知)。所有参会人员请按要求准时出席,不得无故缺席。

  市卫生计生委联系人:闫xx;

  电话:xx;

  邮箱:xx

  市卫校联系人:杨xx;

  联系电话:xx;

  邮箱:xx

护士节活动策划方案7

  一、活动目标

  通过开展“护士职业礼仪风采大赛”,将优美的仪表、端正的态度、亲切的语言、优雅的举止融入护理技术操作的每个环节,使护理人员在实践中充满自信心,营造出友善亲切、健康向上的人文环境。

  二、组织领导

  为确保“护士职业礼仪风采大赛”的顺利进行,成立领导小组负责此项活动的具体工作。

  组长:xxx。

  副组长:xxx。

  成员:xxxx。

  三、参赛范围

  全院各临床科室。

  四、参赛内容

  1、护士职业礼仪展示。

  遵照《20xx年市xx医院开展“护理职业礼仪与行为规范”培训考核和竞赛活动实施方案》荆石化护字〔20xx〕x号文件中的“护士职业礼仪评分标准”执行。

  2、礼仪知识问答。

  为特设项目,内容包括《20xx年市xx医院开展“护理职业礼仪与行为规范”培训考核和竞赛活动实施方案》荆石化护字〔20xx〕x号文件中的“护士职业礼仪评分标准”和“20xx年护理礼仪质量考核标准”。

  3、风采展示。

  遵照“20xx年护理礼仪质量考核标准”中对于语言和服务的'规定执行,选手通过表演、展示将护士职业礼仪知识应用其中,情景题材涉及护士职业的各种场合,内容涵盖护士仪容仪表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治疗盘、持病历夹、推车行进、拾拣物品、陪同引导、搀扶帮助、沟通技巧等,可以包括专科特色、人性化服务理念、服务承诺、荣誉、成绩等。

  五、参赛规则

  1、参赛方式:以科室为单位,小科室可联合参赛,每个参赛队队员不少于x名,由护士长负责参赛人员的组织与培训。

  2、展示形式:各参赛队的职业礼仪风采展示可以进行自我编排,以演唱、演讲、小品、配乐朗诵、行业技能展示、现场模拟、现场演练等形式,向全院医护人员展示本队的精神风貌。

  礼仪知识问答:每队必答,由x名队员答题。抽签选题,回答正确得x分,部分答对根据答对内容所占题目比重酌情给分,不正确或回答不上不得分。知识问答答案评分不能确定的由主评委裁定。

  3、展示内容:主题鲜明、有特色,思想性强,内容健康、积极向上。表演形式新颖有创意,场景设计合理,动作编排符合实际工作需要,体现护理工作内涵。

  4、比赛时间:礼仪风采展示在x分钟内,礼仪知识问答在x分钟内,总时间是x分钟,超时酌情扣分。

  5、评分标准:评委根据“荆门市石化医院护士职业礼仪风采大赛评分标准”(见附件)进行评判、打分。

  6、分值计算:评委当场打分,礼仪风采展示采用x分制评分,每个环节超过时限可酌情减分。评委打分精确到小数点后两位,若出现同分,则平均分精确到后x位,依次类推。计算分值时,去掉一个分,去掉一个最低分,最后累加平均分即为选手最后得分。

  7、参赛要求:比赛采取抽签方式决定顺序,不得随意调整顺序。未按比赛时间到达比赛地点,延误比赛的,视为自动弃权。

  所有参赛队应按指定地点就位,不准随意走动、喧哗或起哄,尊重评委评分,文明观看、参赛。

  六、奖项设置

  本次大赛设团体一、二、三等奖及优秀奖;另设礼仪奖和风采奖。

护士节活动策划方案8

  活动主题:

  “优质护理服务”为主题的护理流程礼仪比赛

  活动时间:

  5月9日下午15:00

  活动地点:

  五楼会议室

  参加人员:

  全体护理人员(除值班者)

  活动内容:

  1、评选出优质护理示范星级科室

  2、优质护理服务最佳管理(护士长)践行奖1名

  3、评选优质护理服务耕耘奖(30年工龄)3名

  4、对新护士进行授帽仪式

  5、每个科室组织一个护理流程礼仪情景模式比赛,评选出名次

  活动经费预算:

  1、星级科室1000元

  2、践行奖500元

  3、耕耘奖300元,3人,合计900元

  4、活动布置约1500元

  护士礼品:

  200元(护士鞋、发套、护士表)114人,合计:22800

  共计:26700元

护士节活动策划方案9

  为纪念"5。12"国际护士节,深化优质护理服务,展示我院护理队伍良好的‘精神’风貌和职业风范,结合我院护理学重点专科建设。经钻研决定,在全院范围内开展纪念"5。12"国际护士节系列活动,具体方案如下:

  一、活动目的

  纪念"5。12"国际护士节,弘扬南丁格尔为护理事业无私‘奉献’的高尚品德,激励全体护士爱岗敬业积极进取勇于创新,激发护理人员的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,促进我院护理工作全面协调持续发展。

  二、活动主题

  "立足实际,以人为本,维护健康,创先争优"

  三、活动内容

  1评选"优质护理服务先进护士""优质护理服务先进科室""优秀‘护士长’"与"优秀带教老师"活动。

  2开展第二届"品管圈成果汇报"竞赛活动。

  3贯彻落实[江苏省人大常委会关于促进全民阅读的决定],开展促进全民阅读征文评选活动。

  4召开纪念5。12国际护士节暨表彰大会。表彰内容:

  ①20xx年度年度度获得市级以上表彰的人员。

  ②20xx年度年度度护理三基理论与操作考核前10名。

  ③20xx年度年度夜班出勤前10名。

  ④促进全民阅读征文评选活动获奖者。

  ⑤"优质护理服务先进护士""优质护理服务先进科室""优秀‘护士长’"与"优秀带教老师"。

  ⑥第二届"品管圈成果汇报"竞赛活动获奖者。

  四、时间安排

  15月4日前完成各项评选与统计工作。

  25月6日下午召开纪念5。12国际护士节暨表彰大会。

  五、评选条件

  (一)"优质护理服务先进护士"评选条件:

  1本单位在册在岗且持续从事临床护理工作三年以上的护理人员;

  2‘热爱’护理工作,爱岗敬业,无私‘奉献’;

  3具有良好的.思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;近一年未发生护理差错事故;

  4坚持"以病人为中心",视病人如亲人,关怀体贴病人,在优质护理服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评;

  5熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;

  6近一年(20_年5月至20_年4月期间)未呈现病人投诉且病事假累计不超过14天。

  (二)"优质护理服务先进科室"评选条件:

  1开展优质护理服务>3年。

  2公示并落实服务项目。根据[综合医院分级护理指导原则(试行)],细化分级护理标准服务内涵和服务项目,在病房予以公示。

  3弹性排班,每个护士平均负责患者数六评选办法和要求

  (一)各科室(护理单元)按照有关标准,自下而上,层层评选逐级推举,确保推举质量,原则上每个科室(护理单元)限推举"优质护理服务先进护士"1—2名"优秀带教老师"1名,在全院范围内推举"优秀‘护士长’"7名与"优质护理服务先进科室"5个。

  (二)申报"优质护理服务先进护士""优质护理服务先进科室""优秀‘护士长’"与"优秀带教老师",需附简单的事迹介绍,于5月4日前报护理部,逾期视为自动放弃。

  (三)第二届"品管圈成果汇报"竞赛活动,由护理部统一组织,每个护理单元推举1名代表参加汇报比赛,按成绩产生一等奖1名,二等奖2名三等奖3名优秀奖10名。

  (四)全民阅读征文评选活动,由护理部工会团委统一组织,各护理单元安排好工作积极参与。

护士节活动策划方案10

  兹定于5.10日下午4:00在柳州公园举行护士节活动,方案如下:

  节目一:端水翘翘板

  游戏规则:每科室出两位选手,两科室分别座在翘翘板两边,座在前面的两位选手分别手持一托盘,托盘上将放置一装满水的杯子,座在后面的两位选手负责翘动翘翘板,用各自力量使得对方的水杯中的水溢出,在规定的二分钟时间内看哪个组杯中的水最多为胜者,如任意一方水杯倒落即判负,最终以时间长短及水杯中水的多少为标准评出一、二、三名。

  节目二:踩地雷

  游戏规则:每科室出2位选手(共10组),二人合作,在规定的时间内(三分钟),互踩绑在脚上的气球,最终以气球数最多获胜(每次上场5组,共2次)。

  游戏用具:汽球60个,绳子,秒表1个工作人员:

  节目三:双人车赛

  游戏规则:每科室出两位选手,一位控制车的转向盘及骑车另一位负责骑车,通过双方的配合,在规定的车道中行使最快的科室为胜者,(行驶中要绕过规定的汽球,如果每未绕过或弄破一个汽球加时5秒),最后按时间顺序评出一、二、三名。

  节目四:五人绑脚竞走

  游戏规则:每科室出五位选手,中间的选手分别绑住左右两位选手的左脚及右脚,在规定的`路线下哪组能在最短的时间内走完的为胜者,最后按时间顺序评出一、二、三名。

  节目五:集体跳绳

  节目规则:每科室出10位选手,在两分钟的时间内哪组在绳中跳的人数最多即为胜者,中间如有间断即从第一位起重新开始跳。

  总游戏规则:本次活动每位参赛者均可获得小奖品,每个游戏均分一、二、三名,第一名获三分,第二名二分,第三名一分,以积分的形式最终积分数最多的科室为一等奖的现金大奖。

  活动主场地

  双人车赛

  端水翘翘板

  五人绑脚竞走主场地

  1、优质护理服务最佳管理(护士长)践行奖1名

  2、评选优质护理服务耕耘奖(30年工龄)3名4、对新护士进行授帽仪式

  3、每个科室组织一个护理流程礼仪情景模式比赛,评

  选出名次

  活动经费预算:

  1、星级科室1000元

  2、践行奖500元

  3、耕耘奖300元,3人,合计900元4·活动布置约1500元

  护士礼品:200元(护士鞋、发套、护士表)114人,合计:22800共计:26700元

护士节活动策划方案11

  各附属医院、护理学院工会,各分团委:

  为了纪念第111个“5·12”国际护士节,展示新时代广大护理工作者的风采,激发护理工作者干事创业的工作热情,结合学校实际,校工会、校团委决定在全校开展2023年“5·12”国际护士节系列主题活动,向党的十八大胜利召开献礼。具体安排如下:

  一、活动主题

  守护人民健康,献礼党的'十八大

  二、活动组织

  主办:xx中医药大学工会、团委

  承办:护理学院、各附属医院

  三、活动内容

  (一)优秀护理标兵评选

  1、评选范围:在全校范围内评选50人

  2、主办单位:校工会、护理学院

  3、评选条件:在我校附属医院、教学单位工作满5年的护理人员;在“720”特大暴雨中、抗击疫情中表现突出;热爱护理工作,关心集体,具有强烈的爱校荣校意识,无私奉献;关心爱护学生,热心于临床带教工作;具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违纪违法现象;能够熟练掌握护理基本功,业务熟练,水平高,工作成绩突出;先进事迹在社会上被媒体广泛报道,在社会产生良好影响力;获得过一项校级以上荣誉。

  4、名额设定:第一附院14名、第二附院14名、第三附院6名、xx中医药大学人民医院14名、护理学院2名。

  5、工作安排:xx月xx日前将推荐人员简历、先进事迹材料(3000字左右)、申报表(见附件1)、五寸生活照电子版报护理学院办公室,联系人:xx,电话:xxxx-xxxxxxxx,信箱:。

  (二)走访、慰问

  1、时间:xxxx年xx月xx日-xx日

  2、地点:附属医院

  3、参加人员:学校领导、相关人员

  (三)举办学术活动月系列讲座(xx月xx日-xx月xx日)

  学术活动月系列讲座特邀请“双一流”高校、护理学专业教指委、中华护理学杂志编辑部等相关专家,围绕课程思政建设、一流专业建设、实训平台建设、撰写论文技巧等方面开展讲座,提升能力,促进内涵建设。

  (四)举办庆祝护士节微视频比赛

  “512”国际护士节来临之际,为弘扬护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发广大护理工作者、学生对护理事业的热情,发现平时生活和学习中的美好,激励大家热爱学习、爱岗敬业、积极进取、勇于创新的精神,献礼党的十八大,特举办“生活处处是美好”小视频征集活动。

  活动主题:

  “喜迎512,发现生活的美”

  活动对象:

  xx中医药大学附属医院护理工作者、护理学院全体师生

  活动形式:

  短视频征集

  活动时间:

  即日起至xx月xx日

  活动安排:

  (1)活动宣传

  撰写活动通知、建立≮≯qq活动通知群等网络信息公众平台进行网络宣传、进行广泛动员,鼓励大家积极参加。

  (2)作品内容及上交时间

  1、视频可记录医护人员、师生动人场景或者感人故事。

  2、参赛作品须以压缩包的形式在xx月xx日之前发送至邮箱,联系人:xxx,电话:132xxxxxxxx。[标题格式:学生组:姓名+班级+联系方式;职工组:姓名+单位+联系方式]。未满足此项要求即视为弃赛。

  (3)作品要求:

  1、视频画质清晰,画面稳定,音质良好。

  2、作品为原创,贴合主题,积极向上,内容充实具体。

  3、视频剪辑,如镜头切换自然、背景搭配得体等。

  4、视频时长不得超过5分钟,不短于3分钟。

  5、能恰当使用滤镜特效进行编辑,使视频更加生动有欣赏价值。

  奖项设置:

  比赛中,教工组与学生组按照参赛比例设奖。

  1、时间:xxxx年xx月xx日下午3:00专家评比

  2、地点:实训室1015室

  3、主办单位:校工会、校团委、护理学院、附属医院

  (五)举办急救知识、耳穴疗法及其在高校师生培训亚健康调理中的应用培训

  拟定xx月xx日在图书馆一报举办“强素质、练本领、淬能力、锻作风服务师生,开培训讲知识传授技能”急救知识技能、耳穴疗法及其在高校师生培训亚健康调理中的应用培训。

  四、活动要求

  1、护士节是护理工作者的重要节日,各相关单位要高度重视,做好动员和组织工作,采取有效措施进一步调动广大护理工作者工作积极性,为学校建设增光添彩,为党的十八大献礼。

  2、附属医院、护理学院可根据自身工作实际,在学校统一安排基础上开展相关主题活动;学校主题活动的承办单位、部门要注意加强工作沟通,强化交流合作,共同组织好护士节系列庆祝活动。

  3、在活动开展中,要注意对先进个人、先进集体事迹的宣传报道工作,通过校园网、校报、外联媒体等多种载体宣传我校护理工作者,展示我校护理工作队伍良好形象。

护士节活动策划方案12

  关于开展“5.12”国际护士节卫生系统风采展示系列活动的通知

  各县区委宣传部、卫生局、人事局,市卫生局注册医疗机构、市直属医疗卫生单位、泸医附院、泸医附二院、泸医口腔医院:

  一、活动主题:以人为本,爱心奉献。

  二、主办单位:中 共泸州市委宣传部、泸州市卫生局与泸州市人事局联合主办。

  三、参与单位:全市各级各类医疗卫生机构、宣传部门、人事部门、各新闻媒体共同参与。

  四、活动内容:采取多形式系列活动方式进行,共开展四个系列活动(详见附件各系列活动方案)。

  (一)在全市(含泸医三个附院和民营医疗机构)评选表彰“十佳护士”、“十佳医生”、“十佳医技员”、“十佳乡镇卫生院院长”。

  (二)“5.12”前夕举办一场大型庆祝晚会,展示护士群体风采。

  (三)“5.12”前后全市集中举行健康科普知识宣传咨询活动。

  (四)召开“泸州市护理学会会员代表大会”,改选“泸州市护理学会”领导机构。

  五、组织机构:市委宣传部、市卫生局、市人事局联合成立“泸州市5.12国际护士节卫生系统风采展示系列活动领导小组”,下设办公室,负责系列活动的领导、策划和具体实施工作。

  六、具体要求

  (一)各县区卫生行政部门、宣传部门、人事部门、各级各类医疗卫生机构、各新闻媒体对此项系列活动要高度重视,要结合“保先”活动,确定专人精心策划具体落实,卫生部门、宣传部门、人事部门要加强协作,密切配合,共同搞好这次活动。

  (二)泸医三个附院、市直属医疗卫生机构、各县区要按照市上的.活动方案和要求,制定各自的活动计划,系列活动结束后,各单位于xx年5月底前书面上报活动总结。

护士节活动策划方案13

  为充分展示xx医院护理队伍积极向上的精神风貌,进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的精神,增加团队凝聚力,活跃医院文娱生活,提高护理工作者的身体素质,增强团结创新意识,构建和谐护理团队,特开展庆祝5.12国际护士节趣味运动会。

  一、活动主题

  庆祝5.12国际护士节趣味运动会

  二、活动口号

  美丽天使追逐梦想凝聚力量强健体魄

  三、参与对象

  院级领导、科主任、全体护士、部分男生

  四、活动时间、地点和主要内容

  1、活动时间:5.12护士节

  2、活动地点:县体育馆

  3、主要内容:

  护士签字仪式:制作长约6米左右的条幅(美丽天使追逐梦想凝聚力量强健体魄)

  趣味运动会:选6-8个趣味游戏,将护士分四队,用彩色丝绸区分,每队指定队长1人,并为本团队自拟队名,队名适宜3—4个字,如龙虎队、智斗队。游戏要按比赛形式积分,排出名次。

  护士的心声:找几名老、中、青护士,谈谈当护士的感受与心声,该项活动在趣味活动中间举行。

  五、趣味运动会相关要求

  1、运动会是本院的'一项集体活动,要求各科室主任、护士长带队认真组织,积极参加,可邀请部分男生协助。

  2、参加竞赛的运动员必需是身体健康的在岗员工。

  3、参加人员在运动会期间应穿着运动服及运动鞋。

  4、参加人员既要生动活泼,又要有组织守秩序。

  5、参加竞赛的运动员必须提前做好赛前准备活动。

  6、文明入场、离场,自备垃圾袋,离场时随身带走。

护士节活动策划方案14

  为庆祝国际母亲节和国际护士节的到来,弘扬以“爱心、耐心、细心、责任心”为主的母爱精神和护理传统,进一步营造感恩母亲、关爱护士的良好氛围和社会风尚,xx市妇联和xx市卫生局决定开展庆祝母亲节、护士节文化活动,活动具体实施方案如下:

  一、活动时间:

  20xx年5月9日

  二、活动地点:

  安陆宾馆三楼大会议室

  三、参加对象:

  全市各级各类卫生医疗机构的.相关人员

  四、活动安排:

  护士演讲比赛

  决赛采用现场比赛方式进行,由组委会评审组现场评选出一等奖1名、二等奖3名、三等奖6名,优秀组织奖及优秀选手奖若干名。

  感恩优秀母亲活动

  1、优秀母亲的孩子为自己母亲献上礼物。

  2、优秀母亲的孩子代表与母亲面对面交流,表达感恩之情。

  颁奖

  1、护士演讲比赛获奖者。

  2、优秀母亲。

  护士礼仪展示:感恩的心。

护士节活动策划方案15

  为纪念20xx年“5.12”国际护士节,进一步推动优质护理服务活动,展示徐州市中医院护理队伍良好的精神风貌和职业风范,结合医院护理重点专科建设。经研究决定,在全院范围内开展纪念“5.12”国际护士节系列活动,具体方案如下。

  一、活动目的

  纪念“5.12”国际护士节,弘扬南丁格尔为护理事业无私奉献的高尚品质,激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于创新,激发护理人员的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,促进徐州市中医院护理工作全面、协调、持续发展。

  二、活动主题

  “以人为本,细节服务,科教引导,护理创新”

  三、活动内容

  1、评选“优质护理服务先进护士”和“优质护理服务先进科室”活动。

  2、开展第二届“杏叶杯”护理创新竞赛活动。

  3、开展“第三届护理园地我最喜爱的文章”评选活动。

  4、开展以“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展示活动。

  5、召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。表彰内容:①20xx年度护理技术三新业务,②20xx年护理三基理论与操作考核前10名,③20xx年夜班出勤前10名,④第三届护理园地我最喜爱文章获奖者,⑤“优质护理服务先进护士” 和“优质护理服务先进科室”,⑥“杏叶杯”护理创新竞赛获奖者,⑦20xx年度获得市级以上表彰的人员。

  四、时间安排

  1、4月30日前完成各项评选与统计工作。

  2、5月10日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

  五、评选条件

  (一)“优质护理服务先进护士”评选条件:

  本单位在册在岗且连续从事临床护理工作二年以上的`护理人员;

  热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;

  具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;

  4. 坚持“以病人为中心”,视病人如亲人,关心体贴病人,在优质护理服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评;

  5. 熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;

  6.近一年未发生护理差错事故;

  7.近一年未出现病人投诉。

  (二)“优质护理服务先进科室”评选条件:

  1、开展优质护理服务>6个月。

  2、公示并落实服务项目。根据《综合医院分级护理指导原则(试行)》,细化分级护理标准、服务内涵和服务项目,在病房予以公示。

  3、弹性排班,每个护士平均负责患者数<8-10个。

  4、临床护理服务规范、到位,并能体现专科特点,保障医疗质量和患者安全。

  5、患者满意程度高。患者知晓自己的责任护士,对护理服务认可、满意,患者满意度≥95%。

  6、医患关系和谐,陪护率明显下降,近一年无病人投诉。

  六、评选办法和要求

  (一)各科室(护理单元)按照有关标准,自下而上,层层评选、逐级推荐,确保推荐质量,原则上每个科室(护理单元)限推荐“优质护理服务先进护士”1-2名及“优质护理服务先进科室”1个。

  (二)申报“优质护理服务先进护士”与 “优质护理服务先进科室”,需附1000字以内的事迹介绍,于4月25日前报护理部,逾期视为自动放弃。

  (三)第二届“杏叶杯”护理创新竞赛活动,由护理部统一组织,每个护理单元推荐1-3名代表参加比赛,按成绩产生一等奖1名,二等奖2名、三等奖4名、优秀奖10名。

  (四)“第三届护理园地我最喜爱的文章”评选活动及“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展示活动。由护理部统一组织,各护理单元按排好工作积极参与。

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