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工作方案

时间:2022-04-02 18:16:05 工作方案 我要投稿

实用的工作方案集合六篇

  为确保事情或工作顺利开展,我们需要事先制定方案,方案可以对一个行动明确一个大概的方向。那么什么样的方案才是好的呢?下面是小编帮大家整理的工作方案6篇,希望对大家有所帮助。

实用的工作方案集合六篇

工作方案 篇1

  我校接到了上级下发的《全县今冬明春火灾防控工作方案》后,学校领导高度重视,立刻召开了教师会布置了有关的工作,并认真落实了通知的精神。我校开展暑假消防安全宣传教育工作的情况如下:

  一、组织领导到位,责任明确。

  针对本次活动,学校成立了专门的领导小组:

  组 长:赵俊民

  副组长:张秀欣 王红晓

  组 员:李要民 董国有 张项宇 孟洪涛 范秀成

  郭广业 傅中伟 王联想 朱鹏辉 张会杰

  二、工作任务:

  1、抓好各班级及校舍食堂消防安全责任制的落实。

  各班级及食堂宿舍要落实消防安全责任制,明确本责任区域内的消防安全责任人,明确各班级在消防安全工作上的职责分工,并层层落实消防安全职责。

  2、开展全校性消防安全大检查,切实消除火灾隐患。

  各班级要组织本单位开展消防安全自查自改活动,建立消防安全自查、火灾隐患自改、法律责任自任的消防工作新机制。

  3、加强学校消防建设,提高抵御火灾的能力。

  4、加强执勤备战,做好灭火和抢险救援的各项准备。

  学校要针对暑期火灾的特点,加强对师生员工的消防安全教育,增强教职工的法制观念和安全意识,使师生员工了解本岗位的防火措施,做到会报警,会使用灭火材料扑救初期火灾,会自救逃生,会组织人员疏散。

  三、具体措施及时间安排:

  时间工作内容实施地点责任人

  20xx年11月28日利用校会进行消防知识教育。

  20xx年12月3日上一节消防安全示范课。

  20xx年12月16日各教学班组织消防安全主题班会;各班根据所学知识自查消防隐患。

  建筑消防设施的.检测和火灾隐患的排查每月定时排查。

  四、工作要求:

  1、校长为学校消防工作的第一责任人,各班班主任为消防工作的直接责任人,要高度认识假消防工作的严峻性和任务的艰巨性,以强烈的责任感和紧迫感,切实加强领导,全力以赴做好本学期的消防工作,做到精心组织、周密部署、分工协作、责任到人。

  2、学校消防安全工作领导小组负责对各责任区的消防工作进行检查指导。

  3、学校各班级,要在消防安全工作领导小组的统一指挥和部署下,按照工作部署积极做好本责任区的消防安全检查工作,与学校做到积极协助,密切配合,凝聚合力,充分发挥各自的作用,确保消防工作落到实处。

工作方案 篇2

  为了宣传我院学生军训期间激昂奋进的精神风貌,调动学生的积极性和主动性,增强集体主义观念,强化爱国、爱党、爱军的意识,给学生提供充分展示自我才华的机会,xxxx大学材料学院团委军训团特制定《20xx年军训团宣传工作实施方案》,具体如下

  一、军训基地宣传画

  1、军训基地宣传画共两张,将张贴在军训基地的宣传橱窗,目的是为了宣传本学院学生的精神风貌和风采。

  2、宣传橱窗由10级艺设专业出草稿,然后从中选出两幅作为军训基地宣传橱窗作品,由艺设专业的同学在4月11日前共同完成。

  二、宿舍宣传画

  1、宿舍宣传作品将张贴在军训基地,优秀作品收录在军训宣纪念册中,表现军训主旋律、团结精神的'宣传画、或者标语,形式不限,表现气势、精神即可。

  2、4月13日之前每个宿舍至少上交一张,由班级统一收齐后上交。

  三、军训日志

  总负责人 :陈 帅(艺设)、 王从阳(木工)、

  宁凯敏(家具、包装)、高 溪(林化)

  班级负责人负责收齐班级上交的军训日志,每天每班至少上交10篇,没有上限,形式体裁不限,军训日志、诗歌、新闻稿、军训快报等皆可。

  四、军训纪念册

  学院计划出一本材料学子军训纪念册(名称未定),将收录同学们每日的军训日志,并收集同学们训练的照片。

  纪念册以弘扬主旋律为原则,以及时反映军训动态的文字、图片为主要内容,目的是为了记录军训期间军事训练内容、好人好事、学生感想、突出事迹等,给同学们的军训留下一个美好的记忆。

  五、班级宣传最佳组织奖评比

  1、10级学生军训宣传报道最佳组织奖一、二、三等奖各一名,奖励给在军训宣传最给力的班级(军训结束后在班长支书例会上颁奖)。评比内容包括班级上交的军训日志、宣传稿件、优秀稿件、班级宣传画等方面的数量和质量。

  2、优秀稿件可刊登在学院团委网站、校团委网站、绿色新闻网、学生处网站等各大校内媒体网络、材料咨询、《绿湾》杂志、军训纪念册等宣传媒介上的个人的优秀稿件和最佳宣传班级也将给予一定的综合素质加分。

工作方案 篇3

  为了高水平、高质量地完成20xx年自治区两个文明建设经验交流会的青年志愿者服务工作,全面展示我市良好的城市形象和文明程度,全面展示全市广大团员青年的崭新风采,现就青年志愿者服务工作,制定如下方案。

  岗位设置

  根据会议会前准备、会场需求和会后服务的`工作需要和具体要求,拟设定如下工作岗位:机场(车站)接送、、酒店接待、会场礼宾迎领、参观车辆引领讲解、观摩点讲解服务、美化环境服务、义务宣传服务、机动服务等岗位。

  1、机场(车站)接送服务

  (1)服务职责:负责与会领导及来宾接站、送站服务;

  (2)服务地点:机场、火车站;

  (3)所需人数:此项服务拟招募志愿者10名(男6名,女4名);

  (4)岗位配备:接送站礼仪服务(机场、车站)各2名男志愿者、1名女志愿者;随车引领各1名女志愿者、1名男志愿者;

  (5)选拔条件:本岗位要求女性身高1.60-1.65米,男性身高1.72-1.78米,反应快、口头表达好、对我市市情等有相应了解,形象好、身材好、气质佳;

  (6)招募方向:本岗位拟从内蒙古科技大学、包头职业技术学院大学生中招募。

  2、服务

  (1)服务职责:负责与会领导、来宾的报到签名工作及会议有关事宜的咨询服务和会议资料发放等工作;

  (2)服务地点:会场、宾馆酒店;

  (3)所需人数:此项服务拟招募志愿者10名(女6名,男4名);

  (4)岗位配备:、发放资料安排4名女志愿者,客房引领安排2名女志愿者,提送行李安排4名男志愿者;

  (5)选拔条件:本岗位要求女性身高1.60-1.65米,男性身高1.72-1.78米,气质形象好、应变能力强,普通话标准;

  (6)招募方向:本岗位拟从内蒙古科技大学、包头职业技术学院大学生中招募。

  3、酒店接待服务

  (1)服务职责:负责与会人员入住、就餐、洗手、乘电梯等服务的礼仪接待引领;

  (2)服务地点:宾馆大堂、餐厅、电梯口;

  (3)所需人数:此项服务拟招募志愿者8名(女7名,男1名);

  (4)岗位配备:宾馆大堂2名、餐厅2名、电梯口2名、男洗手间1名、女洗手间1名;

  (5)选拔条件:本岗位要求女性身高1.60-1.65米,男性身高1.72-1.78米,思想品德好,组织纪律性强,形象好,气质佳,语言表达能力强,组织协调能力、应变能力强;

  (6)招募方向:本岗位拟从内蒙古科技大学、包头职业技术学院大学生中招募。

  4、会场礼宾迎领服务

  (1)服务职责:负责会场、礼堂门口等处礼仪迎宾服务;

  (2)服务地点:会场门口、礼堂、会议室、会场;

  (3)所需人数:此项服务拟招募志愿者40名(均为女性);

  (4)岗位配备:会场门口6名、礼堂座位引领14名、各会议室门口10名、会场服务10名;

  (5)选拔条件:本岗位要求女性身高1.60-1.65米,形象好、身材好、气质佳、普通话标准、应变能力强、机智灵活;

  (6)招募方向:本岗位拟从各大宾馆及内蒙古科技大学、包头职业技术学院礼仪专业学生中招募。

  (注:拟从内蒙古科技大学、包头职业技术学院礼仪专业学生中招募,主要是考虑到这些学生形象气质较好、从事过礼仪接待工作)

  5、参观车辆引领服务

  (1)服务职责:负责参观车辆引领、讲解(主要负责组织参会领导上、下车,观摩点沿途讲解,协调车内气氛,帮助与会领导处理突发事件等);

  (2)服务地点:参观车内;

  (3)所需人数:此项服务拟招募志愿者30名(女教师20名,女学生10名);

  (4)岗位配备:每辆参观车安排两名志愿者,每辆车保证有一名有经验的女教师,担任讲解志愿者;

  (5)选拔条件:本岗位要求女性,思想品德好,组织纪律性强,身高1.60-1.65米,形象好、气质佳,语言表达能力、组织协调能力、应变能力强,对我市市情有深入了解;

  (6)招募方向:本岗位拟从内蒙古科技大学及市属中小学优秀教师中招募,有过讲解工作经历的优先考虑。

  (注:考虑到教师比较熟悉我市市容、市貌、市情,语言表达能力和应变能力较强)

  6、观摩点讲解服务

  (1)服务职责:主要负责讲解观摩点的具体情况;

  (2)服务地点:各观摩点;

  (3)所需人数:此项服务拟招募女志愿者16名(教师8名,大学生8名);

  (4)岗位配备:每个观摩点安排1名教师、1名大学生担任讲解员;

  (5)选拔条件:本岗位要求女性,思想品德好,组织纪律性强,身高1.60-1.65米,素质较高、普通话标准、形象好、气质佳,对观摩点情况熟悉;

  (6)招募方向:本岗位拟从内蒙古科技大学、包头职业技术学院相应专业大学生及市属中小学教师中招募,曾有讲解经历的优先考虑。

  (注:普通观摩点的讲解安排高校学生,确保对讲解材料熟悉、讲解流畅;重点、有难度的观摩点讲解,安排有讲解经验的教师)

  7、美化环境服务

  (1)服务职责:主要负责会议前期、会议期间街道、社区、观摩点的环境保护和文明监督;

  (2)服务地点:各主要街道、景点、观摩点;

  (3)所需人数:此项服务拟招募志愿者300名(男女不限,年龄不限);

  (4)岗位配备:会前召开全市志愿者服务誓师大会,根据会议要求确定服务内容和具体岗位;

  (5)选拔条件:热衷于环保志愿服务,组织纪律性强;

  (6)招募方向:拟从我市各级志愿者分会已注册的志愿者中抽调选拔。

  8、义务宣传服务

  (1)服务职责:配合会议做好前期宣传和文明行为宣传;

  (2)服务地点:会场周围、各主要街道、景点、观摩点;

  (3)所需人数:此项服务拟招募志愿者100名(男女不限,年龄不限);

工作方案 篇4

  为发挥教职工的模范作用,推动学校教育教学工作更上新的台阶,促进留守儿童健康快乐成长。根据上级文件精神结合我校实际情况制定方案如下:

  一、指导思想:

  以党的教育方针为指导,坚持科学发展观,树立“以人为本”的教育理念,营造全体教职工关爱留守学生的良好氛围,解除外出务工家长后顾之忧,促进留守儿童健康快乐成长,营造和谐温馨的校园关爱氛围。

  二、工作目标:

  通过对全校留守学生的调查,统计出需要帮扶的留守学生:贫困留守学生、心理问题留守学生、学习困难留守学生。组织班主任包保受助学生,分析研究,找到影响这些学生健康成长的原因,有针对性地提出行之有效的措施和办法,为受助留守学生营造健康、快乐、平等、和谐的成长环境。同时,加强领导,形成合力,大力宣传,建立目标责任制。

  三、领导机构:

  组 长:徐英淑

  副组长:霍明明

  组 员:白英爱 金淑 吴多 田龙春

  各班班主任

  四、主要措施:

  ㈠建立帮扶学生档案。

  认真调查研究,摸清留守儿童的底数,建立每个留守儿童的专门档案。

  ㈡建立健全班主任与帮扶学生的谈心制度。

  班主任要经常与结队学生谈心,随时掌握学生的思想动态,引导他们健康成长。班主任要不时与学生互相交流、沟通,掌握被帮扶留守儿童的思想、学习、生活情况,并给予一定的指导和帮助;定期家访与临时监护人交流,及时反馈学生的情况,帮助做好学生的思想工作。

  ㈢开展人文关爱活动。

  注重对帮扶学生的心理健康教育。要鼓励结对学生积极参加主题班会、团队活动、书画展、演讲比赛、文艺演出等各种活动,使他们生活在欢乐、和睦的氛围中,增强学习、生活的信心,体会到学习的快乐、成长的快乐和学校、老师们对他们的.关心。

  ㈣加强与帮扶学生父母或监护人的交流与沟通。

  通过电话家访、实地家访等方式充分与家长沟通,指导家长或临时监护人掌握与学校和孩子沟通的方法技巧,提高教育孩子的水平。遇到重大事情,老师要及时与学生父母进行交流,达到真诚沟通、解决问题的目的。还要通过书信、电话、网络等多种形式与家长定期联系,帮助家长提高自身素质,转变教育观念和育人方式,共同关注学生生活、学习情况和心理、生理状况,引导鼓励学生努力学习,自爱自强,做一名合格的社会义建设者和接班人。

工作方案 篇5

  各区属学校,镇(乡)街道教辅室、中心初中、中心小学:

  根据《xx区中小学德育工作意见》文件精神,为加强和推动我区中小学德育信息化建设工作,激励各中小学不断探索运用信息化手段开展德育工作的新方式,发挥优秀德育网站、网页在德育信息化建设中的示范带头作用。经研究,决定在全区中小学开展区德育网站征集和中小学优秀德育网站、网页的评优工作。现将有关事项通知如下:

  一、评选内容(一)征集到的区德育网站程序;(二)各中小学德育网站或学校网站中的德育专栏网页。

  二、评选标准(一)区德育网站1、网站页面布局结构合理,页面整齐;有统一的色彩风格和主色调,能体现我区德育的特色;页面文字规范,没有变形的页面和错字,没有表格错行,文字错位等现象。

  2、网站使用对象要针对德育行政人员、教师、家长及学生,其中学生对象要分小学、初中和高中。栏目设置上主要包括德育信息、德育管理、主题教育、团队建设、班主任工作、家庭教育、德育科研等,突出民族精神教育、心理健康教育、环保法制教育、校园文化建设等专题。

  3、具有上传、审核、编辑、发布、查询、统计等内容管理功能;网页能兼容多种浏览器,保证用户正常浏览;在宽带环境下能保证用户的浏览速度,打开网页没有明显延迟。

  4、能有效合理运用动画、视频、音频等多媒体技术,网站、网页形式效果与主题相呼应。

  5、网站对于不良信息有过滤或监控手段,对于不良网站和有安全防范措施,确保网站内容健康,运行安全。

  (二)各中小学德育网站、网页1、网站、网页布局结构合理,页面整齐;有统一的色彩风格和主色调,符合中小学生审美特点,能体现各校的特色;页面文字规范,没有变形的页面和错字,没有表格错行,文字错位等现象。

  2、网站、网页内容面向学生、面向家长和教师提供服务,发挥参与、沟通、倾听的作用。网站、网页能根据学生思想、生活和德育工作的实际,定期组织开展网上德育活动,活动主题符合各学段学生的需求和德育的.要求,确保发挥网络德育的时效性。

  3、德育网站、网页资源丰富。内部构架系统、科学、合理,逻辑关系清晰。注重加强对德育网站、网页的建设和管理,有专门人负责网站、网页建设。内容完整、准确,链接资源丰富、有效,维护工作定期、及时。

  4、注重研究网站、网页管理功能的特点,善于通过网站、网页为德育工作服务,为学生和家长提供服务,得到学生、家长和教师的认同。

  5、德育网站、网页能有效合理运用动画、视频、音频等多媒体技术,网站、网页形式效果与主题相呼应。

  6、网站、网页对于不良信息有过滤或监控手段,对于不良网站和有安全防范措施,确保网站、网页内容健康,运行安全。

  三、评选工作的组织与实施由区教育局组织区教研室、仪器站、德育研究会等相关专家共同组成领导小组,具体评审工作由区仪器站组织实施。

  区教育局联系人:xxx。

  区仪器站联系人:xx。

  四、评选程序(一)区德育网站征集1、制作阶段(4月初--10月底):区德育网站可以由不同单位的老师联合制作,制作者最多3人。各区属学校、教辅室至少推荐一件作品。制作完成后准时将评审表和网站源程序上报至区仪器站。

  2、评审阶段(11月初--12月底):评审小组将结合网站实际进行评审,入围网站将在xx教科网上进行展示并公示,公示期两个月,并进行网上投票,作为评优参考。

  3、颁奖阶段(08年1月初):举行颁奖仪式,并正式开通区德育网站。

  (二)各中小学德育网站、网页1、制作阶段(4月初--7月底):各中小学德育网站、网页以各校为单位进行制作。制作完成后准时将评审表上报至区仪器站。

  2、评审阶段(8月初):

  3、颁奖阶段(8月底):宣布评审结果。

工作方案 篇6

  根据上级计生部门的文件要求,为充分调动群众参与、关心和支持人口计生工作积极性,进一步完善“村(居)为主”工作机制,推动计划生育村民自治健康发展。经村两委研究决定,决定在全村开展诚信计生工作,特制定如下实施方案:

  一、指导思想

  以实践科学发展观为指导,牢固树立以人为本、以诚为先的理念,积极探索人口计生工作思路和方法的根本转变,建立政府诚信、群众守信、村民互信的“双向承诺,充分自愿,依法自治”的诚信计生模式,实现“干部解压,群众方便,效率提升”的工作目标。

  二、主要内容

  对本村未满49周岁的孕环检对象子女年满16周岁且未婚的家庭实行诚信合同管理,分类指导,全程服务,注重早孕发现和控制早婚早育,突出孕环情监测制度改革和工作效率提升。一是对40周岁以上的育龄妇女,一年至少参加一次生殖健康检查;二是对40周岁以下领取独生子女父母光荣证的,一年参加两次孕环检检查;三是对新婚未育、准生二孩对象和不符合加入诚信小组条件的孕环检对象以月访视为主,重点对象随时监测;四是对流动人口孕环检对象除按以上规定分类管理外,还另外加签流动人口合同,每年每季度自觉寄回孕检反馈单,或每年两节或因事、农忙等情况返回时应主动与镇村联系一次。到镇服务所做返乡检查。

  三、具体措施

  1、双向承诺。镇计生办和村民委员会参加诚信计生的家庭承诺依法兑现实行计划生育的相关权利;诚信计生户向镇居承诺自觉按政策生育,落实避孕节育措施,不违反诚信合同规定。

  2、充分自愿。符合条件的群众在互相信任、自愿的前提下,本着居住相近、便于管理的原则,组建由10—15人的诚信计生小组,民主推选产生诚信小组长。诚信计生小组成员必须经本人申请,小组成员评议同意、村委会批准后,才可作为诚信计生户。凡诚信计生户都要签订《新江村村民诚信承诺协议》(以下简称《诚信协议》)。流动人口相对集中且有固定工作场所,相互之间经常联系的也可自愿组成计信计生小组,并形成自我管理、自我教育、自我服务、自我监督的运行机制。

  3、依法自治。在法律法规规定的范围内,诚信计生小组每个成员自觉履行《诚信协议》中规定的义务。村委会对参加诚信计生小组并守约的成员优先享受有关奖励优惠政策及村民代表会议通过的《新江村计划生育诚信奖励优惠待遇》。对诚信小组成员未履行约定义务的,违约者本人除按计划生育相关规定处理外,小组成员不能享受村相关奖励优惠待遇;当诚信小组成员及家庭有违反计划生育法律法规,出现政策外怀孕、违法生育、收养等行为时,其他成员要积极主动做好说服劝解工作。积极配合村两委做好计划生育的各项工作

  四、实施步骤

  1、成立组织。成立以支部书记为组长,村两委全体成员、计生协理事、计生专干为成员的诚信计生工作领导组,计生专干负责诚信计生工作的具体实施。

  2、召开会议。开好村计生协理事和村民代表会议,学习《计划生育合同》、《村实施计划》、《诚信承诺协议》,并讨论通过《新江村诚信计生奖励优惠待遇》,进一步修改计划生育村规民约。

  3、推荐组长。深入到居民小组召开群众座谈会,宣传好开展诚信计生的目的、意义和主要内容,让广大群众明白并积极主动自愿参加诚信小组,填写诚信计生户申请表,签订《计生合同》。召开诚信小组成员会议,民主推选产生诚信计生小组长。

  4、开展评议。村民委员会建立健全相关制度,建立诚信计生档案,稳步推进诚信计生工作。村计生协会组织会员开展评议活动,对村诚信计生工作开展情况实行年度评议,监督村委会承诺是否履行,监督群众是否履行《村规民约》和《诚信协议》,确保诚信计生落到实处。

  各区市人口计生局,金州新区、长海县卫生和人口计生局,高新区文教卫生局,长兴岛开发区、保税区、花园口经济区社会事业管理局:

  为落实《国家人口计生委关于全面推进诚信计生工作的通知》(人口政法[XX]55号)和省人口计生委《关于全面推进诚信计生工作的通知》(辽人口办发[XX]3号)文件要求,维护好广大计划生育家庭的合法权益,全面提升我市依法行政和诚信计生工作水平,现就有关要求通知如下:

  一、进一步提高对全面推进诚信计生工作的认识

  近年来,我市坚持“民需我为、我为民乐”工作理念,不断创新推进诚信计生工作的形式内容,把诚信体系建设与人口计生工作结合起来,把行政管理和群众自治结合起来,以利益引导、依法行政、服务关怀、宣传倡导为抓手,以“健康家庭促进计划”、优质服务、文明执法专项活动、便民维权示范岗创建等为载体,深化诚信计生工作,较好地维护了群众的合法权益,密切了党群干群关系,嬴得了基层干部群众的广泛赞誉,树立了人口计生工作的良好形象。

  诚信计生工作是新时期人口计生工作思路转变的有效途径,是实现群众自我管理、自我服务、自我教育、自我监督和发展基层民主的重要载体,是推进依法行政、村居民自治、便民维权、构建和谐社会的重要举措,是落实人口和计划生育“三为主”工作和优质服务的升华,是阳光计生行动的拓展。“十二五”时期,我市人口计生工作处在重大的转型时期,面临的任务更加繁重,充分发挥诚信计生在推进工作落实、破解难题方面的积极作用显得尤为重要。为此,各级要充分认识开展诚信计生工作的重要意义,认真落实各项工作制度要求,因地制宜、实事求是,创造性地开展工作,努力营造诚实守信的工作氛围,全面组织推进诚信计生工作。

  二、明确全面推进诚信计生工作的指导思想和目标任务

  坚持以科学发展观为指导,以维护计划生育家庭合法权益、引导广大群众自觉实行计划生育为中心,改革创新基层人口计生服务管理机制,强化诚信道德,强化服务意识,强化制度建设,扩大群众参与,增强社会自治功能,实现行政管理与基层群众自治的有效衔接和良性互动,诚信为政,取信于民,维护群众合法权益,推进和谐社会发展。

  按照国家和省的工作要求, XX年,全市80%以上的区市县实现诚信计生。20xx年,全市区市县全面实现诚信计生,人口计生工作思路和方法要有根本转变;建立起行政管理部门与群众之间相互尊重、相互信任、相互监督和相互协调的良性互动关系,形成稳定长效的`诚信计生工作机制;建立政府引导下的以人口计生公共服务网络为依托的面向家庭高质量服务的工作模式,家庭发展能力进一步提升,政策体系不断完善,免费、奖励、扶助及优先优惠政策全面落实,人口和计划生育基本公共服务均等化的目标基本实现。

  三、全面推进诚信计生工作的要求

  各级要把推进诚信计生工作与基层阳光计生示范单位创建、政务公开、村居民自治、依法行政、加强基层基础工作等结合起来,实现多位一体的运行工作模式,扎实推进诚信计生工作深入健康开展。

  1.加强领导和监督。各级人口计生部门要加强组织领导,明确职责分工,确定年度计划。要把全面推进诚信计生工作纳入构建社会主义和谐社会、加强基层民主政治建设和精神文明建设的总体规划之中。结合本地社会经济发展和人口计生工作的实际,制定全面推进诚信计生的工作方案,并将其作为人口计生综合改革的一项重要内容,工作方案要在6月前报送至市人口计生委。市人口计生委从今年开始,将此项工作纳入目标责任制考核之中,并不定期地通报检查情况。各地工作进展情况和半年自评检查情况要及时报送市人口计生委。

  2.深化政务公开。坚持做好政务信息公开工作,规范各级人口计生部门应重点公开的内容和主要形式,结合落实“阳光计生行动”规范和开展“阳光计生行动”示范单位创建活动,促进诚信计生与“阳光管理”、“阳光服务”、“阳光操作”、“阳光维权”的融合,自觉接受群众监督,立信于民,推动诚信计生深入发展和公开透明地运行。

  3.落实依法行政。要将依法行政作为全面推进诚信计生工作的首要任务,全面履行法定职责,加强对行政权力的制约,增加管理服务透明度。落实以人口计生政策及其执行情况为重点的行政执法责任制和有奖举报制度;要加强企业法定代表人责任制,做好企事业单位的人口计生工作信用评估工作。加大政策推动和协调力度,探索扩大奖励扶助政策的覆盖面,研究制定有利于人口均衡发展的政策和便民利民措施,丰富诚信计生内容。贯彻落实省人口计生委《关于独生子女父母退休补助费发放有关问题的通知》精神,推动解决关停并转企业退休人员的独生子女父母退休补助费发放遗留问题;深入开展生育关怀行动,建立计生家庭以外伤害保险财政补贴制度。

  4.推进村居民自治和创建便民维权示范岗活动。指导基层修订和完善村民自治章程,按照有利于维护群众合法权益、有利于诚信计生工作推进的原则,指导基层清理、修改或废止不适应诚信计生工作的规章制度、村规民约。继续开展人口计生基层群众自治示范村(居)和便民维权示范岗创建活动,完善“政府引导、计生服务、村(居)委实施、协会推动、群众自律”五位一体的群众自治工作机制,维护群众的民主权、知情权、参与权、评议权和监督权,提高人民群众参与水平。开展“便民、透明、诚信、数字、文明”活动,培育诚信计生典型,发挥计划生育协会作用。

  5.提升服务群众的能力和水平。积极推进“强基提质”工程和人口计生队伍职业化建设,加快推进各级人口计生服务机构管理体制改革,认真落实基层特别是村(居)计划生育专职人员的报酬待遇。通过全面推进“政府提供公共服务,通过组织传导,家庭成员承接”的gof模式,第三周期“健康家庭促进计划”,精细化 “家庭生命周期服务链”服务内容等工作,满足广大妇女生殖健康的需求,提高人民群众生活质量,增强群众对诚信计生的支持度和满意率。

  各地要及时总结推广经验,发挥典型示范作用,把诚信计生工作不断推向深入。

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